ro'yxatga olish : 2026. 07. 31

Xitoy tibbiy turizmi, protokoli va sayohat mijozlari uchun ishchi darajadagi menejerni yollash

E7 vizasi homiyligi Seoul Jongno-gu ish haqi Muhokama Boshqa > Boshqa mijozlarga Boshqaruv > Xizmat operatsiyasi savdo > Savdo boshqaruvi E-7 H-2 F-4 F-4-R F-5 F-6 Korean Yopish : 26. 09. 30 (чоршанба)

Ushbu ish e'lonida viza homiyligi taqdim etiladi.
E7 vizasi homiyligi

Batafsil Talablar

[Kompaniya haqida ma'lumot]

PMK Korea (Pasis MK Partners Co., Ltd.) - bu xorijiy bemorlarni jalb qilishga ixtisoslashgan kompaniya bo'lib, Xitoy va Singapurni o'z ichiga olgan Osiyodagi premium mijozlar uchun tibbiy turizmni madaniyat, san'at va turmush tarzi xizmatlari bilan birlashtirgan maxsus xizmatlarni taqdim etadi. Kompaniya asoschilar jamoasining Koreya, Xitoy va Singapur bo'ylab biznes tarmog'iga asoslanib, konsultatsiyadan tortib keyingi parvarishgacha bo'lgan butun jarayon uchun mas'uliyatni o'z zimmasiga oladigan ishonchga asoslangan premium tibbiy turizm brendini yaratmoqda.

< Mijozlarga xizmat ko'rsatish bo'yicha ish tavsifi >

Mijozlar menejeri Buyuk Xitoy mintaqasidan (Xitoy, Singapur va boshqalar) kelgan VIP mijozlarning PMK Korea bilan birinchi marta uchrashgan paytdan boshlab maslahat, jadval tuzish, joyida qo'llab-quvvatlash va keyingi parvarishgacha bo'lgan butun safari uchun mas'ul bo'lgan asosiy operatsion rolni bajaradi.
Ijtimoiy tarmoqlar (Xiaohongshu, Douyin va boshqalar) orqali kiruvchi so'rovlarga javob bering, mijozlarning mos tibbiy va turmush tarzi dasturlarini taklif qilish ehtiyojlarini aniqlang va mijozlarning qoniqarli tajribasini qo'llab-quvvatlash uchun kasalxonalar va hamkor kompaniyalar bilan jadvallarni muvofiqlashtiring.
Mijozlarga xizmat ko'rsatish sifatini biznes operatsiyalari bo'limi boshlig'ining operatsion standartlariga muvofiq boshqaradi, maslahatlashuvdan tortib keyingi ishlargacha bo'lgan butun jarayon davomida yuzaga keladigan muammolarni tezda aniqlaydi va hal qiladi, shuningdek, mijozlar ma'lumotlari va tarixini tizimli ravishda boshqaradi.

Asosiy majburiyatlar
Buyuk Xitoy mintaqasidagi VIP mijozlar bilan maslahatlashuv, ehtiyojlarni aniqlash va moslashtirilgan dasturlarni taklif qilish
Ijtimoiy tarmoqlardan (Xiaohongshu, Douyin va boshqalar) kiruvchi so'rovlarga javob berish va ularni konsultatsiyalarga aylantirish
* Kasalxonalar va hamkor kompaniyalar bilan jadvalni muvofiqlashtirish va rezervatsiyani boshqarish
Koreyaga tashrif davomida mijozlarga xizmat ko'rsatish va joyida muloqotni qo'llab-quvvatlash
Jarayon/davolashdan keyingi kuzatuv va mijozlar ehtiyojini qondirishni boshqarish (VOC javobi)
Mijozlar bilan aloqalarni boshqarish (CRM) va takroriy va yo'naltirilgan mijozlarni boshqarish
* Shartnomalar, to'lovlar va avans to'lovlari kabi mijozlar bilan bog'liq ma'muriy vazifalarni qayta ishlash
* Maslahat va javob berish qo'llanmalari va xizmat ko'rsatish standartlariga rioya qilish
Ish jarayoni va asosiy masalalar bo'yicha biznes operatsiyalari boshlig'iga hisobot bering

Biz kompaniyaning o'sishi davomida mijozlar bilan eng yaqin aloqa nuqtalari uchun mas'uliyatni o'z zimmasiga oladigan va ishonchga asoslangan yuqori sifatli xizmat ko'rsatish tajribasini yarata oladigan odamni ishga olmoqdamiz.


[Muvofiqlik talablari] (Taklif — Zarur bo'lganda tuzatish)
Xitoy tilida ravon so'zlasha olishi (ona tili darajasi afzalroq) va koreys tilida muloqot qila olishi
Mijozlarga xizmat ko'rsatish, konsyerj, tibbiy turizm koordinatori va boshqalar sohasida tegishli tajribaga ega bo'lish afzalroq.
Kuchli xizmat ko'rsatish tafakkuriga ega va jadvallar va hujjatlarni puxta boshqarish qobiliyatiga ega bo'lgan kishi
Ingliz tilida so'zlashuvchilarga ustunlik beriladi

§ Ish haqi suhbatdan keyin belgilanadi §
Asosiy ish haqi 30–50 million KRW + Ish unumdorligi uchun rag'batlantirish (shaxsiy maslahatlar soni, mijozlar ehtiyojini qondirish va takroriy tashriflar/yo'llanmalar bilan bog'liq)
Asosiy ish haqi asosida ish faoliyatini rag'batlantirish stavkalarining o'zgarishi
PMK Korea kompaniyasining Singapurdagi bosh qarorgohi, aksiyador bo'lib, qat'iy ishlashga asoslangan operatsion tizimga ega bo'lib, sizga iloji boricha ko'proq daromad olish imkonini beradi.

To'rtta asosiy sug'urta turiga ariza topshirgandan so'ng, uni ish bilan ta'minlash sug'urtasi bilan birgalikda qo'llash rejalashtirilgan.
3 oylik sinov muddati

Ishga qabul qilish shartlari

Kollejni tamomlagan (4 yil) yoki undan yuqori, Kollejni tamomlagan (2/3 yil) yoki undan yuqori
E-7, H-2, F-4, F-4-R, F-5, F-6, Korean
Ahamiyatsiz
Koreys tili, Xitoy tili (Mandarin)
20 birlik yosh oralig'i, 30 birlik yosh oralig'i
Arizani topshirishda siz kompaniyamizning anketasini to'ldirishingiz kerak.

Imtiyozli shartlar

CHINA, SINGAPORE, TAIWAN
Turizm yoki xalqaro tibbiy bemorlar bilan bog'liq sertifikatlar

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, 3 oylik sinov muddati
Boshqa > Boshqa
mijozlarga Boshqaruv > Xizmat operatsiyasi
savdo > Savdo boshqaruvi
1 yildan ortiq
munozara, Bu moslashuvchan, chunki u xorijiy bemorlarni jalb qilish, sayohat xizmatlari va konsyerj xizmatlarini o'z ichiga oladi.
ish haqi Muhokama

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
Taklif
Tabriklaymiz va ta'ziyamiz pul, ishdan bo'shatish to'lovi, ishlash bonusi
Yil Ta'tili

Joy

서울 종로구 자하문로 68-19 (효자동)

Kompaniya haqida ma'lumot

주식회사 파시스엠케이파트너스

  • CEO

    김준엽

  • Xodimlar soni

    1 ~ 4 kishi

  • Sanoat

    Xizmat ko'rsatish sanoati

  • Biznes sohasi

    Xorijiy bemorlarni jalb qilish biznesi

  • Kalit so‘z

    #Xizmat ko'rsatish sohasi #Chet ellik bemorlarni jalb qilish biznesi #Tibbiy turizm

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu ish e’loni JOBPLOY roziligisiz nusxalanishi, qayta tarqatilishi yoki qayta ishlanishi mumkin emas hamda faqat ish qidirish maqsadida foydalaniladi.