[Донгвон гэрийн хоол] Гуми Ча эмнэлгийн ажилчдын цайны газарт тогооч ажилд авна
Бид гэр бүл шигээ бидэнтэй нэгдэх чин сэтгэлтэй ажилтнуудыг ажилд авч байна.
Хэрэв та ажил хайж байгаа бол яаралтай өргөдөл гаргаарай.
Бидэнтэй утсаар холбогдож ярилцлагын хуваариа баталгаажуулна уу.
1. Ажлын байрны тодорхойлолт: Урьдчилан боловсруулалт
2. Тавигдах шаардлага: Туршлагатай нэр дэвшигчид давуу тал болно
- Байгууллагын нийтийн хоолны чиглэлээр ажиллаж байсан туршлагатай хүмүүс / Ойролцоох оршин суугчид
3. Ажлын өдрүүд:
5 өдрийн ажлын долоо хоног
4. Ажлын цаг: Ажлын 5 өдөр
- Даваа~Баасан : 08:00~17:00
60 минутын завсарлага
5. Цалин: Сарын цалин
-2,156,880 вон
6. Тэтгэмж: Үндэсний тэтгэвэр, Хөдөлмөрийн даатгал, Үйлдвэрлэлийн ослын нөхөн олговрын даатгал, Эрүүл мэндийн даатгал, Жилийн чөлөө, Халагдсаны тэтгэмж, Өглөөний цай, Өдрийн хоол олгоно
6. Хэрхэн өргөдөл гаргах вэ: Worknet-ээр дамжуулан өргөдөл гаргах эсвэл утсаар лавлана уу
7. Шаардлагатай бичиг баримт: Анкет, Эрүүл мэндийн гэрчилгээ (Өргөдөл гаргагч нь хүлээн аваагүй бол хүлээн авсны дараа ирүүлж болно)
8. Эцсийн хугацаа: 2026 оны 5-р сарын 13
9. Холбоо барих хүн: Менежер Бае Хан-ун Гар утас: 010.8876.7782
■ Туршилтын хугацаа
- 3 сар / Хэрэв туршилтын хугацаанд гүйцэтгэлийн үнэлгээний үр дүн хангалтгүй байвал хөдөлмөрийн дүрмийн дагуу ажлаас халж болно.
■ Баримт бичгийг шалгах үйл явц
1. Баримт бичгийг шалгах болон үнэлэх хугацаа (Ажилд авахыг баталгаажуулсны дараа ажлын байр хаагдсан тухай мэдэгдэл эсвэл нийтэлсэн өдрөөс хойш 1 сарын дотор)
- Татгалзсан тухай мэдэгдэл: Текст мессеж, утасны дуудлага, ажилд авах сайтаар дамжуулан мэдэгдэл илгээх, өргөдлийн сайтаас өргөдлийн статусыг шалгах (хугацаанаас өмнө үзээгүй бол татгалзсан)
- Ажилд орох эсэх, ажлаас халагдсан зэрэг шалтгаанаар ажилд авах нь баталгаажсаны дараа дахин ажилд орох боломжтой.
2. Үндсэн шалгаруулалтын материалын хориотой зүйлс (анкет, хавтасны захидал гэх мэт)
- Гадаад төрх байдал (зураг авах боломжтой), өндөр, жин зэрэг биеийн онцлог шинж чанарууд / Гарал үүсэл, гэрлэлтийн байдал, хөрөнгө / Боловсрол, мэргэжил, удам угсаа, үр удам, ах дүүсийн хөрөнгө
3. Баталгаажуулах баримт бичиг (зэрэг, ажлын байрны гэрчилгээ, мэргэшлийн гэрчилгээ, үнэмлэх, оршин суугчийн бүртгэлийн гэрчилгээ гэх мэт) ирүүлэхийг хориглох
- Компанийн хүсэлтээс өмнө эсвэл анкеттайгаа хамт ирүүлж болохгүй.
■ Ажилд авах үйл явц болон өргөдлийн баримт бичгийг буцаан авах хүсэлт гаргах журам
1. Ажилд авах үйл явц
- Ярилцлага: Өргөдөл гаргаснаас хойш 1 сарын дотор мэдэгдэх (Мессеж/Утас/Онлайн мэдэгдэл) / Зөвхөн баримт бичгийн шалгаруулалтад тэнцсэн хүмүүст хуваарь гаргана.
- Эхлэх огноо: Эцсийн ярилцлагын хуваарийг тэнцсэн нэр дэвшигчтэй тохиролцоно (Ярилцлагын өдрөөс хойш 1 сарын дотор мэдэгдэл хүргүүлнэ)
Гэхдээ ажлын байран дахь нөхцөл байдлаас шалтгаалан үр дүн хойшлогдвол тус тусад нь мэдэгдэл өгөх болно.
2. Ажлын баримт бичгийг буцаан олгох хүсэлт
- Тэнцээгүй нэр дэвшигчид ирүүлсэн өргөдлийн баримт бичгээ буцааж өгөхийг хүсч болно (Хүсэлтийн хугацаа: Ажилд авахыг баталгаажуулсан өдрөөс хойш 14 хоног (мэдэгдлийн огноо эсвэл зарлах эцсийн хугацаа)
Ажилд авах баримт бичгийг нэхэмжлэлийн хугацаанд хадгалж, нэхэмжлэлийн хугацаа дууссаны дараа шууд устгана.
3. Өргөдлийн баримт бичгийг буцаан авах хүсэлт гаргах эрхгүй хувь хүмүүс
- Баталгаажсан ажилд орсон хүмүүс / Онлайнаар, имэйлээр эсвэл вэбсайтаар дамжуулан өргөдөл гаргасан өргөдөл гаргагчид / Сайн дурын өргөдөл гаргагчид
※ Байгалийн гамшиг болон компанийн хяналтаас гадуурх бусад шалтгаанаар алдагдсан тохиолдолд баримт бичгийг буцаан олгох боломжгүй.
4. Ажлын баримт бичгийг хэрхэн буцаан авах хүсэлт гаргах вэ
- Буцаалтын хүсэлтийг бөглөнө үү (Шудрага хөдөлмөр эрхлэлтийн журмын тухай хуулийн хэрэгжилтийн дүрмийн 3 дугаар маягт)
- Илгээх: hyundaisns@h-sns.com
5. Ажилд авах баримт бичгийг буцаах хураамж
Бид үүнийг заасан хаягаар бүртгэлтэй шуудангаар илгээнэ. Бүртгэлтэй шуудангийн төлбөрийг хүлээн авагч хариуцна гэдгийг анхаарна уу. * Хэрэв та төлбөр төлөхийг хүсэхгүй байгаа бол ажлын баримт бичгийг буцаан олгох төлбөрийг байршуулж болох санхүүгийн байгууллагын дансны дугаарыг заана уу.