[회사 소개]
패스트파이브는 전통산업인 부동산 시장의 혁신을 통해 새로운 고객경험을 제공하고자 공간은 물론 서비스, 커뮤니티, 인프라를 모두 최적화함으로써 일하는 공간을 WaaS(Workplace as a Service)로 새롭게 정의합니다.
[그룹 소개]
패스트파이브 부동산 신사업팀은 새로운 부동산 비즈니스 기회를 발굴하고, 실제 사업으로 만들어가는 조직입니다.
현재 일본 시장을 포함한 국내외 신규 사업 기회를 검토하고 있으며, 현지 시장과 고객에 대한 이해도를 높이기 위해 일본어와 일본 문화에 대한 이해를 갖춘 인재를 찾고 있습니다.
본 포지션은 단순한 일본어 번역이나 회화 교육에 머무르지 않습니다. 팀원들과 일본어로 적극적으로 소통하면서 실무에 필요한 비즈니스 커뮤니케이션을 지원하고, 일본 현지인의 관점에서 시장과 기업을 조사하여 일본 사업 검토에 필요한 인사이트를 제공하는 역할입니다.
일본어와 한국어 역량을 실제 비즈니스 환경에서 활용하고, 일본 시장 리서치와 신사업 업무를 함께 경험하고 싶은 분을 기다립니다.
[주요 업무]
1. 사내 일본어 커뮤니케이션 및 회화 지원
사내 임직원 대상 일본어 회화 및 커뮤니케이션 진행
상황별 일본어 표현 피드백 및 비즈니스 커뮤니케이션 팁 공유
일본의 기업 문화 및 소통 방식에 대한 세미나/자료 지원
비즈니스 자료의 한-일/일-한 번역 및 자료 정리
2. 일본 시장 리서치 및 비즈니스 지원
일본 현지 소비 트렌드, 산업 동향, 경쟁사 리서치 수행
일본 관련 신규 비즈니스 검토를 위한 시장 조사 및 현지 관점의 인사이트 제공
[자격 요건]
일본 국적 보유자로, 일본어 네이티브 수준의 구사가 가능하신 분
한국 내 체류 및 인턴십 활동이 가능한 비자(D-2, D-10, H-1, F 비자 등)를 보유하신 분
한국어로 업무 논의 및 원활한 의사소통이 가능하신 분
*재학생, 휴학생, 졸업 예정자도 가능합니다.
[우대 사항]
한국 거주 또는 국내 대학 유학 경험이 있으신 분
마케팅, 경영, 통계 등 시장 조사 및 데이터 리서치 경험이 있으신 분
격식 있는 비즈니스 일본어 표현(경어, 비즈니스 매너 등) 피드백이 가능하신 분
국내외 스타트업 생태계 및 글로벌 비즈니스 확장에 관심이 많으신 분
[근무 조건]
[채용 전형]
입사지원서는 경력/경험 위주의 자유로운 양식으로 제출
파일형식: PDF, Word 가능(hwp 파일 불가)
파일명 예시: 김패파_일본 시장 리서치 및 커뮤니케이션_이력서
서류 전형: 1~2주 이내 결과 발표, 심사 지연이 있을 경우 별도 안내
면접 전형: 1차 (직무역량) 면접으로 진행
[기타 사항]
장애인 및 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대, 입사지원서 내 관련 사항 기재 필요
지원서에 기재된 내용 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있음
문의: 패스트파이브 채용 담당자 (recruit@fastfive.co.kr)
지원 링크 : https://fastfive.career.greetinghr.com/ko/o/222682