Daftar : 2026. 05. 22

[Hotel RYSE by Marriott] Pelayan Perjamuan

Seoul Mapo-gu Keputusan Gaji Setelah Wawancara Makanan/Minuman > Pelayan Restoran D-2 D-10 H-2 F-2 F-4 F-5 F-6 G-1 Tenggat Waktu : 26. 06. 30 (Selasa)

Deskripsi pekerjaan terperinci

Bantuan untuk penataan meja dan ruang perjamuan sesuai dengan jadwal acara.
Bersiaplah untuk bertugas setelah memahami pengarahan pra-acara dan isi pelatihan.
* Penyediaan layanan makanan dan minuman (penyajian hidangan, penyajian minuman, membersihkan piring kosong, dll.)
Layanan pelanggan dan penanganan permintaan selama acara berlangsung.
Pembersihan meja, penataan ulang ruang perjamuan, dan pengaturan peralatan setelah acara.
* Kepatuhan terhadap peraturan kebersihan dan keselamatan di lokasi kerja
* Memberikan dukungan kerja kepada karyawan sementara dan karyawan baru sesuai kebutuhan.


* Membantu penataan meja dan persiapan ruang perjamuan sesuai dengan jadwal acara
* Hadiri pengarahan pra-acara dan persiapkan layanan berdasarkan pelatihan dan instruksi.
* Menyediakan layanan makanan dan minuman (penyajian hidangan, penyajian minuman, membersihkan piring bekas, dll.)
* Menangani permintaan tamu dan memberikan bantuan selama acara
* Merapikan area perjamuan setelah acara dan mengatur peralatan serta meja
* Patuhi peraturan kebersihan dan keselamatan di semua area acara.
* Memberikan dukungan kepada staf sementara dan karyawan baru bila diperlukan.


Berpengalaman di hotel internasional
Kandidat yang memiliki pengalaman di posisi yang sama dan lulusan jurusan terkait.
Prioritas akan diberikan kepada kandidat dengan kemampuan berbahasa Korea yang sangat baik (pemegang sertifikasi bahasa Korea seperti TOPIK).
Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik dan pola pikir yang berorientasi pada pelayanan.
Mereka yang bersedia bekerja sesuai jadwal atau shift.
Mereka yang mampu berkomunikasi dalam bahasa asing seperti bahasa Inggris.


* Diutamakan memiliki pengalaman di hotel internasional atau industri perhotelan.
* Diutamakan memiliki pengalaman di posisi serupa atau gelar di bidang terkait.
* Diutamakan pemegang sertifikasi TOPIK atau sertifikasi bahasa Korea lainnya.
* Memiliki kemampuan komunikasi yang kuat dan pola pikir berorientasi layanan pelanggan
* Mampu bekerja dengan jadwal kerja yang fleksibel dan bergilir
* Kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris atau bahasa asing lainnya lebih disukai


Jadwal kerja ditetapkan 5 hari seminggu, dan gaji awal untuk karyawan baru di tahun 2026 adalah 29.000.000 KRW per tahun. Gaji untuk kandidat berpengalaman akan dinegosiasikan sesuai dengan peraturan perusahaan.


Jadwal kerja bergilir 5 hari. Gaji awal untuk posisi entry-level tahun 2026 adalah KRW 29.000.000 per tahun. Kandidat berpengalaman akan dipertimbangkan berdasarkan kebijakan perusahaan dan negosiasi individual.


Proses Seleksi
Penyaringan Dokumen → Tes Kepribadian → Wawancara → Pemeriksaan Medis → Penerimaan Akhir


Yang lain
Pemberitahuan individual hanya akan diberikan kepada mereka yang lolos setiap tahap proses seleksi.
Jadwal dan prosedur dapat berubah sewaktu-waktu tergantung pada keadaan perusahaan.


< Proses Perekrutan >
Penyaringan dokumen → Tes kepribadian → Wawancara → Pemeriksaan kesehatan → Penawaran akhir


< Informasi Tambahan >
Hanya kandidat yang lolos seleksi awal yang akan dihubungi secara individual di setiap tahap.
Jadwal dan proses dapat berubah tergantung pada keadaan perusahaan.

Syarat dan ketentuan perekrutan

Tidak diwajibkan
D-2, D-10, H-2, F-2, F-4, F-5, F-6, G-1
Tidak diwajibkan
Bahasa Korea, Bahasa Inggris, Bahasa Mandarin, Bahasa Kanton, Bahasa Jepang

Syarat ketentuan bekerja

Karyawan Tetap, Karyawan Kontrak
Makanan/Minuman > Pelayan Restoran
Negosiasi, Lebih dari 1 tahun
Jadwal kerja 5 hari seminggu
Diskusi, Jadwal kerja 5 hari seminggu
Keputusan Gaji Setelah Wawancara

Dukungan Kesejahteraan

Pensiun Nasional, Asuransi Kesehatan, Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Industri
Menawarkan
Tunjangan lembur, Tunjangan kerja hari raya, Bonus kinerja
Cuti tahunan

Lokasi

서울 마포구 양화로 130 (서교동)

Informasi perusahaan

(주)아주호텔서교

  • CEO

    유재형

  • Jumlah Karyawan

    51 ~ 200 orang

  • Industri

    Akomodasi

  • Bidang Usaha

    Industri perhotelan

  • Kata Kunci

    #Industri perhotelan #Landmark Hongdae #Hotel Butik #Afiliasi Grup AJU #Kemitraan Marriott #Hotel Rise

Informasi Lowongan Kerja

Lowongan ini tidak boleh disalin, didistribusikan ulang, atau diubah tanpa persetujuan Jobploy, dan hanya boleh digunakan untuk keperluan pencarian kerja.