Chuẩn bị xin việc

Tổng hợp những lợi ích công ty nhận được khi tuyển dụng người nước ngoài ✨

Lợi ích doanh nghiệp có thể nhận được khi tuyển dụng lao động nước ngoài!

Bạn có biết rằng khi các công ty thuê lao động nước ngoài sẽ có những chương trình và phúc lợi được hỗ trợ bởi nhiều bộ và cơ quan chính phủ khác nhau?

Trong bài đăng này, chúng tôi đã tóm tắt cẩn thận những lợi ích mà các công ty có thể được hưởng khi tuyển dụng lao động nước ngoài.


01. Hỗ trợ hệ thống giấy phép lao động nước ngoài

Đúng là thuê lao động nước ngoài không dễ hơn thuê lao động trong nước.

Để giải quyết vấn đề này, chúng tôi hỗ trợ các công ty thuê nhân sự cần thiết một cách hợp pháp thông qua Hệ thống Giấy phép Lao động Nước ngoài .

  • Cung cấp bởi: Bộ Việc làm và Lao động, Cục Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc
  • Những lợi ích:
    ① Cho phép thuê lao động nước ngoài hợp pháp trong trường hợp khó thuê lao động trong nước

    ② Hỗ trợ các tài liệu cần thiết cho việc quản lý lưu trú và quản lý việc làm của người lao động nước ngoài

    ③ Các công ty có thể đảm bảo hiệu quả nguồn nhân lực cần thiết

  • Điều kiện: Chủ yếu là các doanh nghiệp vừa và nhỏ trong các ngành sản xuất, nông nghiệp và chăn nuôi, đánh bắt cá và xây dựng.
  • Cách đăng ký: Nộp trực tiếp tại văn phòng chính quyền địa phương hoặc báo cáo trên trang web Jobs24.


02. Hoàn trả chi phí đào tạo nghề

Có đào tạo việc làm mà người lao động nước ngoài phải hoàn thành khi vào nước này. Chi phí này có thể là gánh nặng cho doanh nghiệp.

Theo đó, chúng tôi cung cấp hỗ trợ để bạn có thể được hoàn lại một số chi phí giáo dục của mình.

  • Cung cấp bởi: Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc
  • Những lợi ích:
    ① Hoàn trả hơn 50% chi phí đào tạo việc làm mà người lao động nước ngoài phải hoàn thành khi nhập cảnh (tùy thuộc vào quy mô công ty và số lượng công nhân)

    ② Các công ty giảm bớt gánh nặng và hỗ trợ người lao động thích ứng trong gia đình.

  • Điều kiện: Hạn chót nộp đơn trong vòng 3 năm sau 14 ngày kể từ ngày tuyển dụng được người lao động
  • Cách đăng ký: Đăng nhập vào trang web Jobs24 và đăng ký tài khoản doanh nghiệp để nhận tiền hoàn lại bằng thông tin của tôi.


03. Hỗ trợ khuyến khích việc làm

Ưu đãi việc làm được trả cho người sử dụng lao động thuê người nước ngoài đã nhận được giấy phép lao động (việc làm) từ Bộ Việc làm và Lao động.

  • Cung cấp bởi: Bộ Việc làm và Lao động
  • Những lợi ích:

    ① Ưu đãi việc làm được trả khi thuê lao động nước ngoài theo những điều kiện nhất định.

    Khuyến khích tạo việc làm - 300.000 đến 600.000 won mỗi tháng cho mỗi người nước ngoài trong tối đa 6 tháng

    Khuyến khích ổn định việc làm - Cung cấp hỗ trợ 100.000 won mỗi tháng trong tối đa 6 tháng cho các chủ doanh nghiệp tiếp tục tuyển dụng người nước ngoài hiện tại.

    ② Giảm bớt gánh nặng chi phí lao động

  • Điều kiện: Phải đăng ký bảo hiểm việc làm, số tiền hỗ trợ thay đổi tùy theo thời gian làm việc, đơn đăng ký phải được nộp trong vòng 12 tháng kể từ ngày tuyển dụng người lao động.
  • Cách đăng ký: Đến trung tâm việc làm phụ trách địa điểm kinh doanh của bạn và đăng ký (mẫu đơn đăng ký, bản sao thư chấp thuận tuyển dụng, bản sao hợp đồng lao động) hoặc truy cập trang web Jobs24 và nhấp vào hỗ trợ của công ty.


04. Hỗ trợ đào tạo phát triển năng lực nghề nghiệp

Chúng tôi hỗ trợ đào tạo phát triển năng lực nghề nghiệp để người lao động nước ngoài có thể thích ứng với công việc và phát triển nhanh hơn sau khi gia nhập công ty. Chúng tôi cung cấp nhiều khóa đào tạo khác nhau, bao gồm đào tạo về công nghệ, ngôn ngữ và an toàn, đồng thời hỗ trợ một phần hoặc toàn bộ chi phí đào tạo.

  • Cung cấp bởi: Cơ quan Phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc
  • Những lợi ích:

    ① Cung cấp các khóa đào tạo khác nhau nhằm nâng cao kỹ năng làm việc cho người lao động nước ngoài tại văn phòng.

    ② Hỗ trợ nâng cao năng suất và khả năng thích ứng với công việc

  • Điều kiện: Người lao động nước ngoài E9 nhập cảnh vào nước thông qua Hệ thống Giấy phép Lao động và được tuyển dụng/hỗ trợ chi phí đào tạo, chi phí ăn trưa, chi phí đi lại và chi phí phiên dịch.
  • Cách đăng ký: Đăng ký thành viên HDR-Net → Đăng ký khóa đào tạo và tiến hành đào tạo → Báo cáo về việc hoàn thành khóa học của học viên (tham gia) sau khi hoàn thành khóa đào tạo → Đăng ký chi phí (thành viên công ty)


05. Hỗ trợ phiên dịch và giáo dục văn hóa

Nếu bạn lo lắng về việc giao tiếp với người lao động nước ngoài, hãy thử giải quyết vấn đề đó thông qua giáo dục về văn hóa, phong tục Hàn Quốc và dịch vụ phiên dịch. Có nhiều chương trình dành cho cả người lao động và người sử dụng lao động.

  • Cung cấp bởi: Trụ sở chính sách nhập cư và người nước ngoài, Sở phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc
  • Những lợi ích:

    ① Tư vấn qua điện thoại để giải quyết khiếu nại bất kể thời gian và địa điểm

    - Trung tâm Tư vấn Lực lượng Lao động Nước ngoài 1577-0071 *Có thể tư vấn tại 15 quốc gia (Việt Nam, Thái Lan, Philippines, Indonesia, Sri Lanka, Mông Cổ, Uzbekistan, Campuchia, Trung Quốc, Bangladesh, Pakistan, Timor-Leste, Nepal, Kyrgyzstan, Myanmar)

    Phát triển các kiến ​​thức cơ bản như tiếng Hàn, văn hóa Hàn Quốc, hiểu biết về xã hội Hàn Quốc và các giá trị hiến pháp thông qua chương trình hội nhập xã hội dành cho người nhập cư .

  • Cách đăng ký: Đăng ký trở thành thành viên của Mạng Thông tin Hội nhập Xã hội → Đăng ký phân công giai đoạn và đánh giá trước → Đăng ký khóa đào tạo


06. Hỗ trợ xin visa và lưu trú

Giúp các công ty dễ dàng xử lý việc cấp thị thực cho người lao động nước ngoài và gia hạn thời gian lưu trú.

  • Cung cấp bởi: Trụ sở chính sách nhập cư và người nước ngoài
  • Những lợi ích:
    ① Các công ty có thể nhận được hỗ trợ về thủ tục hành chính trong việc cấp thị thực cho người lao động nước ngoài và gia hạn thời gian lưu trú (dịch vụ đại lý hành chính cũng có sẵn nếu công ty cần)

    ② Xử lý nhanh chóng các thay đổi và gia hạn thị thực.

  • Cách đăng ký: Đăng ký trên trang web Hi-korea → Chọn đơn đăng ký công vụ → Chọn dịch vụ dân sự điện tử và chọn dịch vụ được yêu cầu → Điền và nộp mẫu đơn


07. Hỗ trợ tín dụng thuế việc làm tích hợp

Đây là một hệ thống được thiết kế để khuyến khích tuyển dụng lao động nước ngoài và lao động khuyết tật, đồng thời giúp các công ty giảm thuế.

  • Cung cấp bởi: Dịch vụ Thuế Quốc gia
  • Những lợi ích:

    ① Áp dụng khi tuyển dụng nhân tài nước ngoài và có thể được khấu trừ vào thuế thu nhập tổng hợp, thuế thu nhập địa phương và thuế doanh nghiệp.

    ② Được khấu trừ vào lương, thưởng và phí bảo hiểm

    ③Góp phần tăng việc làm và phục hồi nền kinh tế

  • Điều kiện: Kinh doanh có địa chỉ trong nước, tuyển dụng người nước ngoài cư trú tại Hàn Quốc, tuyển dụng người nước ngoài trong hơn một số ngày nhất định, công ty đầu tư nước ngoài đã đăng ký
  • Cách đăng ký: Đăng ký công ty đầu tư nước ngoài tại Trung tâm Công ty Đầu tư Nước ngoàiĐăng ký tại Cục Thuế Quốc gia sau khi cấp giấy chứng nhận đăng ký


08. Hỗ trợ phòng chống tai nạn lao động

Chúng tôi hỗ trợ việc tạo ra một môi trường làm việc an toàn hơn bằng cách cung cấp đào tạo và hướng dẫn để ngăn ngừa tai nạn lao động cho người lao động nước ngoài.

  • Cung cấp bởi: Cơ quan An toàn và Sức khỏe Lao động Hàn Quốc
  • lợi ích:

    ① Cung cấp đào tạo và hướng dẫn phòng ngừa tai nạn lao động cho người lao động nước ngoài (người lao động đăng ký đào tạo thông qua cổng giáo dục an toàn và sức khỏe )

    ② Hỗ trợ lắp đặt các thiết bị, phương tiện an toàn

  • Cách đăng ký: Đăng ký thuê thiết bị phòng chống thảm họa ngạt thở tại cổng thông tin giáo dục an toàn và sức khỏe.


09. Hỗ trợ của chính quyền địa phương

Phục hồi nền kinh tế địa phương và tạo việc làm Chúng tôi cung cấp nhiều loại trợ cấp và lợi ích khác nhau tùy thuộc vào đặc điểm và cơ cấu công nghiệp của từng khu vực.

  • Được cung cấp bởi: Mỗi chính quyền địa phương
  • Những lợi ích:

    ① Thanh toán trợ cấp việc làm - Được thanh toán khi người nước ngoài mới được tuyển dụng hoặc nhân viên được duy trì trong một thời gian nhất định (các công ty nằm trong các khu công nghiệp cụ thể hoặc các công ty thuộc ngành khuyến khích việc làm)

    ② Hỗ trợ chi phí giáo dục và đào tạo đại học - Hỗ trợ một phần hoặc toàn bộ cho việc học ngôn ngữ và thích ứng công việc của người nước ngoài.

    ③ Hỗ trợ định cư - Hỗ trợ phúc lợi cho người nước ngoài ổn định cuộc sống và định cư (trợ cấp xây dựng ký túc xá, hỗ trợ một phần phí bảo hiểm y tế, v.v.)

    ④ Hỗ trợ các ngành chuyên môn theo khu vực - Lợi ích bổ sung được cung cấp khi các công ty trong các ngành chuyên môn theo khu vực thuê lao động nước ngoài.

  • Cách đăng ký: Kiểm tra chính sách hỗ trợ việc làm cho người lao động nước ngoài trên trang web của chính quyền địa phương.

* Nếu bạn có bất kỳ thắc mắc nào, vui lòng liên hệ với Trung tâm khách hàng Jobploy bất cứ lúc nào 😊

Tôi là quản lý tuyển dụng tận tâm tại Jobploy.

Các bài viết khác của tác giả
Xem tất cả