หากคุณเป็นแรงงานต่างด้าวที่ทำงานในประเทศเกาหลี
เมื่อวันที่วีซ่าของคุณใกล้จะหมดอายุ มีสิ่งต่างๆ มากมายที่คุณจำเป็นต้องเตรียมการ
กรณีเดินทางออกนอกประเทศกะทันหันหรือล่าช้าในการยื่นขอขยายเวลาหรือโอนย้าย
คุณอาจพลาดหรือเสียเปรียบในด้านสิทธิประโยชน์ต่างๆ เช่น เงินเกษียณ ประกันภัย และเงินคืนภาษี
So JobPloy จึงมาเพื่อแรงงานต่างด้าว
เราได้รวบรวมรายการตรวจสอบห้าสิ่งสำคัญที่คุณจำเป็นต้องเตรียมก่อนที่วีซ่าของคุณจะหมดอายุ
1. ตรวจสอบวันหมดอายุวีซ่าของคุณ
- สิ่งแรกที่คุณต้องทำคือ ตรวจสอบวันหมดอายุที่แน่นอนของวีซ่าของคุณ
- คุณสามารถตรวจสอบได้ที่ Hi Korea หรือบัตรลงทะเบียนคนต่างด้าวของคุณ
- เริ่ม เตรียมการสำหรับการขยายเวลาหรือการเปลี่ยนแปลงของคุณอย่างน้อย 60 วันก่อน วันสิ้นสุด
💡 ตัวอย่าง: สำหรับวีซ่า E-9 ระยะเวลาการอยู่สูงสุดคือ 4 ปี 10 เดือน
2. การยืนยันการจ่ายเงินบำเหน็จบำนาญและการจ่ายเงินเดือน
- ก่อนเกษียณจะต้องตรวจสอบ จำนวนวันทำงาน เงินเดือน เงินเกษียณ ฯลฯ ให้ถูกต้อง
- เงินชดเชยเลิกจ้างจะมีให้เฉพาะ ผู้ที่ทำงานเกิน 1 ปี เท่านั้น และต้องมีการตรวจสอบ เนื่องจากธุรกิจอาจล่าช้าหรือขาดการจ่ายเงิน
💡 หากเกษียณอายุแล้วออกนอกประเทศจะลำบากมากในการรับเงินภายหลัง
3. ตรวจสอบว่าคุณมีสิทธิ์ได้รับเงินคืนภาษีหรือไม่ (เตรียมยื่นแก้ไขภาษี)
- ตรวจสอบ ใบเสร็จรับเงินหักภาษี ณ ที่จ่ายที่คุณได้รับ เพื่อดูว่ามีปีใดในช่วง 5 ปีที่ผ่านมาที่เข้าข่ายได้รับคืนภาษีหรือไม่
- หากคุณมีสิทธิ์ได้รับเงินคืน คุณสามารถยื่นขอคืนเงินได้ก่อนออกเดินทางผ่าน การเรียกร้องคืนภาษี
- สามารถทำการยืนยันตนเองได้ผ่าน Hometax และ JobPloy ยังให้คำแนะนำอีกด้วย
👉 ดูคู่มือการประเมินภาษีคืนด้วยตนเอง
** คุณสามารถขอคืนภาษีผ่าน Jobploy ได้ โปรดตรวจสอบ Mypage > บริการพันธมิตร
4. การออกหนังสือรับรองคุณสมบัติผู้มีสิทธิประกันสุขภาพ
- ใบรับรองคุณสมบัติการประกันสุขภาพ อาจจำเป็นในสถานการณ์ต่างๆ เช่น การกู้ยืมในอนาคต การคืนเงินบำนาญแห่งชาติหลังจากกลับเกาหลี และการตรวจสอบการจ้างงาน
- สามารถออกได้ผ่าน เว็บไซต์ของบริษัทประกันสุขภาพแห่งชาติ หรือ Government24
- อย่าลืมบันทึก เป็น PDF หรือพิมพ์ออกมา เพื่อเก็บรักษาไว้
👉 ดูวิธีการขอใบรับรองประกันสุขภาพ
5. การเตรียมการต่อวีซ่า/โอนวีซ่า
- วีซ่าสามารถขยายเวลาหรือแปลงเป็นวีซ่าประเภทอื่น (E-7-4, F-2 เป็นต้น) ได้หรือไม่
กรุณาตรวจสอบ ข้อกำหนดและเอกสารก่อนการคัดเลือก - เอกสารที่ต้องใช้:
- สัญญาจ้างงานมาตรฐาน
- สำเนาใบอนุญาตทำงาน
- หนังสือรับรองการจดทะเบียนธุรกิจบริษัท
- เอกสารยืนยันคุณสมบัติ (การศึกษา, ประสบการณ์การทำงาน, ฯลฯ)
💡 JobPloy ยังรับให้คำปรึกษาการแปลง E-7-4R อีกด้วย
✈️ สรุปรายการตรวจสอบก่อนออกเดินทาง
| รายการ | คำอธิบาย |
|---|---|
| ตรวจสอบวันหมดอายุวีซ่าของคุณ | การยืนยันตัวตนบัตรลงทะเบียนคนเกาหลีหรือคนต่างด้าว |
| เงินชดเชยการเลิกจ้างและการชำระค่าจ้าง | ต้องมีสถานที่ตั้งธุรกิจและการยืนยันเป็นลายลักษณ์อักษร |
| จะได้รับคืนภาษีหรือไม่ | ตรวจสอบใบแจ้งยอดการชำระเงินของคุณบน Hometax |
| การยืนยันประกันสุขภาพ | บันทึกหรือพิมพ์ PDF |
| การเตรียมการต่ออายุ/แปลงวีซ่า | เอกสารและเงื่อนไขต้องตรวจสอบล่วงหน้า |
การหมดอายุของวีซ่าไม่ใช่แค่เพียง “จุดสิ้นสุดของงาน”
นี่เป็น ช่วงเวลาสำคัญในการทำให้ทุกอย่างเสร็จสิ้น ตั้งแต่การชำระเงิน การคืนเงิน การแปลง และการเตรียมการออกเดินทาง
หากคุณพลาดแม้แต่ครั้งเดียว คุณอาจได้รับ ความเสียหายที่ไม่สามารถแก้ไขได้
เตรียมความพร้อมล่วงหน้าด้วย JobPloy แพลตฟอร์มรับสมัครงานจากต่างประเทศ และดำเนินการให้เสร็จสิ้นโดยไม่มีปัญหาใดๆ !
หากคุณต้องการความช่วยเหลือใดๆ โปรดติดต่อเราได้ตลอดเวลาผ่านทาง แชท 1:1 หรือ support@jobploy.kr