यदि तपाईं कोरियामा काम गर्ने विदेशी कामदार हुनुहुन्छ भने
तपाईंको भिसाको म्याद सकिने मिति नजिकिँदै जाँदा, तपाईंले तयारी गर्नुपर्ने थप कुराहरू छन्।
देशबाट अचानक प्रस्थान भएमा वा म्याद थप वा स्थानान्तरणको लागि आवेदनमा ढिलाइ भएमा
तपाईंले अवकाश भुक्तानी, बीमा, र कर फिर्ता जस्ता विभिन्न सुविधाहरू गुमाउन सक्नुहुन्छ वा बेफाइदामा पर्न सक्नुहुन्छ।
त्यसैले JobPloy विदेशी कामदारहरूको लागि यहाँ छ।
हामीले तपाईंको भिसाको म्याद सकिनु अघि तपाईंले तयार गर्नुपर्ने पाँच प्रमुख कुराहरूको चेकलिस्ट संकलन गरेका छौं।
१. आफ्नो भिसाको म्याद सकिने मिति जाँच गर्नुहोस्
- तपाईंले गर्नुपर्ने पहिलो कुरा भनेको तपाईंको भिसाको म्याद सकिएको मिति जाँच गर्नु हो।
- तपाईंले यसलाई हाई कोरिया वा तपाईंको एलियन दर्ता कार्डमा जाँच गर्न सक्नुहुन्छ।
- तपाईंको म्याद समाप्त हुने मितिभन्दा कम्तिमा ६० दिन अगाडिदेखि नै तपाईंको म्याद थप वा संक्रमणको तयारी सुरु गर्नुहोस्।
💡 उदाहरण: E-9 भिसाको लागि, अधिकतम बसाइ ४ वर्ष १० महिना हो।
२. अवकाश तलब र ज्याला सम्झौताको पुष्टिकरण
- अवकाश लिनुअघि, तपाईंले काम गर्ने दिनहरूको संख्या, मासिक तलब, अवकाश भत्ता , आदि सही रूपमा जाँच गर्नुपर्छ।
- विच्छेदन तलब एक वर्षभन्दा बढी समय काम गरेकाहरूलाई मात्र उपलब्ध छ, र व्यवसायले ढिलाइ गर्ने वा भुक्तानी छुटाउने अवस्थाहरू हुने भएकाले यसलाई जाँच गर्नुपर्छ।
💡 यदि तपाईंले सेवानिवृत्ति पछि देश छोड्नुभयो भने, पछि भुक्तानी प्राप्त गर्न धेरै गाह्रो हुनेछ।
३. तपाईं कर फिर्ताको लागि योग्य हुनुहुन्छ कि हुनुहुन्न भनेर जाँच गर्नुहोस् (कर सुधार फाइल गर्ने तयारी गर्दै)
- विगत पाँच वर्षमा कर फिर्ताको लागि योग्य हुने कुनै वर्षहरू छन् कि छैनन् भनेर हेर्नको लागि आफ्नो कमाएको आय रोक्का कर रसिद जाँच गर्नुहोस्।
- यदि तपाईं फिर्ताको लागि योग्य हुनुहुन्छ भने, तपाईंले कर फिर्ता दावी मार्फत प्रस्थान गर्नु अघि आवेदन दिन सक्नुहुन्छ।
- होमट्याक्स मार्फत आत्म-प्रमाणीकरण सम्भव छ, र जॉबप्लोयले मार्गदर्शन पनि प्रदान गर्दछ।
👉 कर फिर्ता स्व-मूल्याङ्कन गाइड हेर्नुहोस्
** तपाईंले Jobploy मार्फत कर फिर्ताको लागि आवेदन दिन सक्नुहुन्छ। कृपया Mypage > Affiliate Services मा जानुहोस्।
४. स्वास्थ्य बीमा योग्यता प्रमाणपत्र जारी गर्ने
- भविष्यमा ऋण, कोरिया फर्केपछि राष्ट्रिय पेन्सन फिर्ता, र रोजगार प्रमाणीकरण जस्ता विभिन्न परिस्थितिहरूमा स्वास्थ्य बीमा योग्यता प्रमाणपत्र आवश्यक पर्न सक्छ।
- यो राष्ट्रिय स्वास्थ्य बीमा निगमको वेबसाइट वा Government24 मार्फत जारी गर्न सकिन्छ।
- यसलाई PDF को रूपमा बचत गर्न निश्चित गर्नुहोस् वा सुरक्षित राख्नको लागि प्रिन्ट गर्नुहोस् ।
👉 स्वास्थ्य बीमा प्रमाणपत्र कसरी प्राप्त गर्ने हेर्नुहोस्
५. भिसा विस्तार/स्थानान्तरण तयारी
- भिसालाई अर्को भिसामा रूपान्तरण गर्न सकिन्छ कि सकिँदैन (E-7-4, F-2, आदि)
कृपया पूर्व-योग्यता आवश्यकताहरू र कागजातहरू जाँच गर्नुहोस्। - आवश्यक कागजातहरू:
- मानक रोजगार सम्झौता
- रोजगार अनुमतिपत्रको प्रतिलिपि
- कम्पनी व्यवसाय दर्ता प्रमाणपत्र
- योग्यता प्रमाणिकरण कागजातहरू (शिक्षा, कार्य अनुभव, आदि)
💡 JobPloy ले E-7-4R रूपान्तरण परामर्श पनि प्रदान गर्दछ।
✈️ प्रस्थान पूर्व चेकलिस्टको सारांश
| वस्तु | व्याख्या |
|---|---|
| आफ्नो भिसाको म्याद समाप्त हुने मिति जाँच गर्नुहोस् | नमस्ते कोरिया वा विदेशी दर्ता कार्ड प्रमाणीकरण |
| अवकाश तलब र ज्याला सम्झौता | व्यवसाय स्थान र लिखित पुष्टिकरण आवश्यक छ |
| कर फिर्ता पाउने कि नपाउने | होमट्याक्समा आफ्नो भुक्तानी विवरण जाँच गर्नुहोस् |
| स्वास्थ्य बीमा पुष्टिकरण | PDF बचत गर्नुहोस् वा छाप्नुहोस् |
| भिसा विस्तार/रूपान्तरणको तयारी | कागजात र सर्तहरू पहिले नै जाँच गर्नुपर्छ। |
भिसाको म्याद सकिनु भनेको केवल "कामको अन्त्य" मात्र होइन।
यो समय सम्झौता, फिर्ता, रूपान्तरण, र प्रस्थान तयारीदेखि सबै कुरा पूरा गर्ने महत्त्वपूर्ण समय हो।
यदि तपाईंले एउटा पनि छुटाउनुभयो भने, तपाईंलाई अपूरणीय क्षति हुन सक्छ।
विदेशी भर्ती प्लेटफर्म, JobPloy सँग पहिले नै तयारी गर्नुहोस्, र कुनै पनि समस्या बिना प्रक्रिया पूरा गर्नुहोस् !
यदि तपाईंलाई कुनै सहयोग चाहिन्छ भने, कृपया हामीलाई जुनसुकै बेला १:१ च्याट वा support@jobploy.kr मार्फत सम्पर्क गर्नुहोस्।