登録 : 2026. 03. 20

グローバル事業開発責任者

Seoul Yeongdeungpo-gu 給与面接後の決定 営業 > 海外営業 締め切りまで : : 26. 04. 20 (月曜日)

詳細勤務要綱

クロスハブは、デジタル認証と決済インフラの分野でグローバル標準を構築しています。国内を超えてAPAC、EMEA、Americasに拡張するこの時点で、その戦略を直接設計して実行するグ​​ローバルBDリーダーを探しています。

このポジションは、誰かが組み立てた戦略を実行する場所ではありません。市場参入戦略を最初から直接設計し、パートナーシップを作り、ビジネスを構築する役割です。初期メンバーに合流し、グローバル事業の構造自体を一緒に作っていくことになります。


CrossHub is building the infrastructure for digital identity and payment verification. As we expand beyond Korea into APAC, EMEA, and the Americas, we're looking for a Global BD Lead to design and drive that strategy directly.

This isn't a role where the work has already been defined. You'll be building market entry strategies from scratch, developing partnerships, and constructing the business itself. Joining at this stage means shaping the structure of our global organization, not inheriting it.



主な仕事

  • 全世界の金融機関、テク企業、公共機関と戦略的パートナーシップを直接構築
  • 国別の規制と市場特性に基づいたGTM戦略の確立と実施
  • 海外パートナーとのPoCプロジェクトの企画・総括
  • 現地の規制と事業慣行を反映した運営構造設計
  • グローバル市場機会を実用的な業績につなげる

Responsibilities

  • Build strategic partnerships with financial institutions, global technology companies, and public sector organizations worldwide
  • Develop and execute GTM strategies tailored to each target market's regulatory environment and business norms
  • Lead PoC projects with international partners end-to-end
  • Establish localization and operational frameworks for each market
  • Identify opportunities across the global landscape and connect them to CrossHub's technology to generate real business outcomes



資格要件

  • グローバルミーティングと契約交渉を直接導くネイティブレベルの英語(Native / Bilingual)
  • グローバルBD、戦略企画、パートナーシップ分野5年以上のキャリア
  • 論理的説得力と多様な文化圏を交わすコミュニケーション能力
  • 決まった答えのない環境で自分で方向をとって結果を作る実行力

Requirements

  • Native or bilingual business English — able to lead international negotiations and executive meetings independently
  • 5+ years in global business development, strategic partnerships, or market entry
  • Strong persuasion and communication skills across cultures and stakeholder types
  • The ability to set your own direction in ambiguous environments and see it through to results



優遇事項

  • 海外大学卒業や海外勤務経験
  • フィンテックまたはテックスタートアップでのグローバルBD体験
  • グローバルサービス立ち上げまたは海外法人設立プロセスへの参加経験
  • 英語以外の第2外国語の堪能者

Preferred

  • Degree from an overseas institution or substantial international work experience
  • Global BD experience at a fintech or technology-driven startup
  • Involvement in a global service launch or overseas entity formation
  • Proficiency in a second language beyond English



この役割が提供するもの

  • 業績に応じて、海外法人長またはグローバル事業総括(Global Head)への成長経路
  • シリコンバレー、パリ駅F、ハノイなどグローバル拠点現地勤務
  • 世界のVCと主要機関との直接ネットワーク形成
  • 個人・組織成果に連動した競争力のある報酬及びインセンティブ
  • グローバルアクセラレータプログラムにクロスハブ代表メンバーとして参加

What you get

  • A clear path to Country Head or Global Head of Business Development, based on performance
  • On-the-ground time at our global offices — Silicon Valley, Paris Station F, and Hanoi
  • Direct access to a global network of VCs and institutional partners
  • Competitive compensation with performance-based incentives tied to individual and company outcomes
  • Representation at global accelerator programs as a core CrossHub member



私たちが探している人

  • 検証されていない市場で自分で構造を作成し、方向を設定できる人
  • 不確実な環境をリスクではなく機会として読む人
  • 多様な文化圏のパートナーと信頼を積んでディルを作り出すことができる人
  • 組織の成長とともに自分の役割を拡大していきたい人

Who we're looking for

  • Someone who can create structure and set direction in markets where no playbook exists
  • Someone who reads uncertainty as opportunity, not risk
  • Someone who can build trust across cultures and close deals with diverse partners
  • Someone who wants to grow into a leadership role as the business scales around them

勤務条件

正社員, 契約職
営業 > 海外営業
1年以上, 3ヶ月収拾
8時間
月曜日, 火曜日, 水曜日, 木曜日, 金曜日
給与面接後の決定

福利厚生

国民年金, 健康保険, 雇用保険, 労災保険
月休暇, 年休暇

勤務地

서울 영등포구 의사당대로 83 (여의도동) 17층

会社情報

주식회사 크로스허브

  • CEO

    김재설

  • 従業員数

    11 ~ 50人

  • 業種

    情報通信事業

  • 事業分野

    それ

  • キーワード

    #ピンテック #ブロックチェーン #身元認証 #CES最高革新賞 #急成長企業

求人情報

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