Үйлдвэрлэлийн талбайн ажилчдыг ажилд авах

1. Ажилд авах хэлтэс ба дэлгэрэнгүй мэдээлэл
(1) Нийтлэг мэргэшлийн шаардлага
ㆍБоловсрол: Хамааралгүй.
(2) Хариуцлага
ㆍХөнгөн цагааны анхдагч боловсруулалт (цутгах)
(3) Шаардлага хангасан
Хөнгөн цагаан (цутгах) холбоотой ажлын туршлагатай
Дээр дурдсан туршлагагүй хүн бол урам зоригтой хүн юм
(4) Давуу эрхтэй эмчилгээ
Жолооч нар
ㆍСэрээт өргөлтийн оператор
ㆍГэрчилгээ: Жолооны үнэмлэх (1-р зэрэглэлийн энгийн)
ㆍ Холбогдох ажил хийж байсан туршлагатай
Нэр дэвшигчид шууд эхлэх боломжтой
Урт хугацаанд ажиллах чадвартай нэр дэвшигчид

2. Ажлын нөхцөл
(1) Ажил эрхлэлтийн төрөл: Энгийн ажилтан (туршилтын хугацаа) - 3 сар
(2) Хэлтэс: Үйлдвэрлэлийн хэлтэс
(3) Ажлын цаг: Долоо хоногт 40 цаг, долоо хоногийн 5 өдөр, шаардлагатай бол 12 цаг хүртэл илүү цагаар ажиллах (долоо хоногт 52 цагийн дотор)
Өдрийн цагаар 08:00~17:00 (Завсарлага 12:00~13:00, 1 цаг)
Шаардлагатай үед өдрийн цагаар уртасгасан цагаар 17:00–20:00 (Завсарлага 17:00–17:30 30 минут) ажиллана
Шөнийн ээлж 20:00~05:00 (Завсарлага 00:00~01:00, 1 цаг)
Шаардлагатай үед шөнийн ээлж 05:00–08:00 (Завсарлага 07:30–08:00 30 минут)
(4) Ажлын хуваарь: 3 ээлж, 2 ээлж, 4 өдөр ажиллах, 2 өдөр амрах, өдөр шөнөгүй ээлжлэх
(5) Цалингийн нөхцөл: Цагийн хөлс 10,320 вон ба түүнээс дээш, илүү цагийн болон шөнийн ээлжийн тэтгэмж тусдаа.
Туршлагатай нэр дэвшигчидтэй зөвлөлдсөний дараа шийдвэр гаргана
3 сарын туршилтын хугацаа (туршилтын хугацааг тохиролцох боломжтой)

3. Сонгон шалгаруулалтын үйл явц
Баримт бичгийн үзлэг - Эхний ярилцлага - Эцсийн хүлээн авалт

4. Өргөдөл гаргах хугацаа ба арга
(1) Өргөдөл гаргах хугацаа: Ажилд авах ажиллагаа дуусах хүртэл
(2) Өргөдөл гаргах арга: Worknet-ээр дамжуулан өргөдөл гаргах
(3) Анкетны формат: Чөлөөт формат

5. Чухал тэмдэглэлүүд
Хэрэв ажилд орох өргөдлийн баримт бичигт худал мэдээлэл илэрсэн бол ажилд авсан нь батлагдсаны дараа ч ажлаас халах боломжтой.