Машин үйлдвэрлэл ба худалдан авалтын менежмент

Бид байгальд ээлтэй EAL Co., Ltd компанитай хамтран хөгжих гол боловсон хүчнийг сонгон шалгаруулж байна.
Бид нөөцийг дахин боловсруулах компани бөгөөд манай бизнесийн салбарууд нь хог хаягдлын катализатор болон хоёрдогч батерейны дахин боловсруулалт хийдэг. Саяхан бид Hyundai Glovis-аас хоёрдогч батерейг дахин боловсруулах (урьдчилан боловсруулах) стратегийн хөрөнгө оруулалтыг баталгаажууллаа. (24.01) https://www.fnnews.com/news/20130
Бид бизнесийн хүрээгээ тэлэх, суурь сууриа бэхжүүлэх зорилгоор тоног төхөөрөмж/механизмын үйлдвэрлэл, үйлдвэрлэлийн менежментийн чиглэлээр ажиллах боловсон хүчин авах гэж байгаа тул та бүхний дэмжлэгийг хүсч байна.

● Бизнесийн өргөжилтийн улмаас тоног төхөөрөмжийн үйлдвэрлэл хариуцсан боловсон хүчин

1. Хоёрдогч зай дахин боловсруулах төхөөрөмжийн үйлдвэрлэлийн менежмент (дизайн зураг, аутсорсингийн компанийн удирдлага)
2. Төхөөрөмжийн эд ангитай холбоотой стандартчилсан баримт бичиг дээр ажиллах (хэсгийн диаграм гэх мэт үндсэн баримт бичгүүдийг удирдах/бүтээх)
3. Дотоодын/гадаадын тоног төхөөрөмжийн суурилуулалт, ашиглалтад хариу өгөхөөр ажиллана
(Суулгах/ашиглалтын гарын авлага бичих, газар дээр нь суурилуулах, туршилтын ажилд хариу өгөх)
4. Гаднаас авсан тоног төхөөрөмж үйлдвэрлэгч компаниудын удирдлага / Тоног төхөөрөмжийн дизайны үзэл баримтлалыг зохион байгуулах / Төхөөрөмжийг сайжруулах үйл ажиллагаа гэх мэт.
5. Вакуум болон дулааны боловсруулалтын төхөөрөмжийн зураг төсөл, үйлдвэрлэл

Ажлын байр
• Ажлын байршил: 7-3 Jukgok-ri, Jinyeong-eup, Gimhae-si (ажлын үндсэн байршил)
※ Ажлын нөхцөл байдлаас шалтгаалан 2-р үйлдвэр рүү үе үе шилжиж болно.
(46 Anharo 116beongil, Hallim-myeon, Gimhae-si)

цалин
• Компанийн дүрэм журмын дагуу

Давуу нөхцөл
• Гадаадад ажиллах боломжтой
• Баримт бичиг боловсруулах программ (Excel гэх мэт) ашиглах чадвартай.
• Англи хэлний бичиг баримттай ажиллах чадвартай
• Механик/дизайн мэргэжлээр (CAD болон бусад зургийн программыг ашиглаж чаддаг хүмүүс)
• Чанарын баримт бичгийн менежментийн чиглэлээр ажиллаж байсан туршлагатай

Халамж
• Туршлагад үндэслэн давуу эрх олгож болно
• Ажлын шинэ бүтээлийн нөхөн төлбөрийн тогтолцоог ажиллуулах
• Цалингийн түвшин / Туршлагад үндэслэн тохиролцоно

Өргөдөл гаргагчдад өгөх зөвлөгөө
• Мэргэжилтнүүдийн түвшинд байвал сайн байх, гэхдээ та мэргэжилтэн биш байсан ч ажиллаж байхдаа суралцаж, дутууг нь нөхөж болно.
• Туслах чиглэлээрээ туршлагатай мэргэжилтнүүдээс санал авах.
• Хурдтай хөгжиж буй компанид өөрийн мэргэшсэн салбараа бий болгосноор мэргэжлийн хувьд өсөх боломж.