Сайн байна уу, энэ бол Ажилд авах менежер байна.
Тавдугаар сарын гурав дахь долоо хоног аль хэдийн эхэлчихлээ. Бүгдээрээ хэр байна даа?
Өнөөдөр би Солонгост ажилд орохоор бэлтгэж буй олон улсын оюутнуудтай зарим чухал мэдээг хуваалцахыг хүсч байна.
JOBPLOY нь 2025 оноос хойш олон улсын оюутнуудад ажил эрхлэхэд нь тусалж байна.
[Маш хэцүү санагдаж буй ажлын бэлтгэл]
Олон гадаад оюутнууд төгссөнийхөө дараа магистр эсвэл докторын хөтөлбөрт үргэлжлүүлэн суралцах эсвэл ажилд ороход шууд бэлтгэх эсэх талаар бэрхшээлтэй тулгардаг.
Олон хүн D-10 виз мэдүүлж, янз бүрийн ажилд зуучлах платформуудаар дамжуулан өргөдөл гаргадаг ч хариу авдаггүй. Хэдийгээр тэд азтай байсан ч Солонгос хэл дээрх ярилцлагын үеэр өөртөө итгэлгүй байдлаас болж бэрхшээлтэй тулгардаг.
Ялангуяа ийм нөхцөл байдалд байнга сонсогддог санаа зовоосон асуудлууд нь дараах байдалтай байна.
- "Би яагаад өргөдөл гаргасан компаниасаа хариу сонсоогүй юм бэ?"
- "Хэрэв миний Солонгос хэл дутуу юм шиг санагдвал ярилцлагад унахгүй гэж үү?"
- "Би ажилд орохын тулд хаанаас эхлэхээ мэдэхгүй байна."
Хэрэв ийм туршлага давтагдвал түгшүүр, санаа зовнил хуримтлагдаж, зарим тохиолдолд хүмүүс эцэстээ ажил олохоос татгалзаж, цагийн ажил хийж амьдралаа залгуулдаг.
Гэсэн хэдий ч үнэн зөв мэдээлэл, стратегийн бэлтгэлтэй бол удаан хугацаа шаардагдсан ч гэсэн ажилд орох боломжтой гэдэгт би итгэдэг.
[`Ажилд бэлтгэх гол түлхүүр бол таны сэтгэлгээ юм ']
Жобфлоуигийн онцолсон эхний зүйл бол эерэг сэтгэлгээ юм.
“Би чадна!” гэсэн сэтгэлгээтэй хүмүүс үнэндээ ажил олж, карьераа үргэлжлүүлэхдээ амжилтанд хүрч байна.
Эерэг сэтгэлгээ намайг сайн бодол, чиглэл рүү хөтөлдөг.
- өөртөө итгэлтэй хандлага
- Эерэг сэтгэлгээ
- Сорилтуудыг даван туулах хүсэл эрмэлзэл
Эдгээр гурван зүйл нь бэлтгэл ажлын явцад маш их тустай байдаг.
Ажилд орохоор бэлдэж байхдаа өөрөөсөө асуугаарай: Ажил олох талаар миний бодол санаа ямар байна вэ?
[` Би юу хийхийг хүсч байгаагаа олох` ]
Олон улсын оюутнууд "өндөр цалинтай ажил" эсвэл "виз дэмждэг компаниуд" хайж байдаг. Мэдээж эдгээр нь чухал боловч хамгийн чухал нь би ямар ажил хийхийг хүсч байгаа юм.
Визний дэмжлэг үзүүлдэг компанид ажилд орсон ч гэсэн хэрэв тухайн ажил танд тохирохгүй бол эцэст нь ажлаа солих талаар бодох болно.
Цаашилбал, богино хугацааны карьер давтагдах тохиолдолд компаниуд ажлаас халагдсан шалтгааныг хүлээн зөвшөөрөхөд хэцүү болж, ажлаа солих нь улам бүр хэцүү болдог.
Тиймээс төгсөхөөсөө өмнө эсвэл одооноос эхлэн юу хийхийг хүсч байгаагаа олж мэдэх, үүнд ямар бэлтгэл шаардлагатайг авч үзэх нь чухал юм. Жишээлбэл,
- “Би хүмүүстэй харилцах дуртай” → Борлуулалт ба маркетингийн үүрэг
- “Би дүн шинжилгээ, өгөгдөлд сайн” → Судалгаа, төлөвлөлтийн үүрэг
- “Би бүтээлч санаануудыг гаргаж ирэх дуртай” → Дизайн/Контентын үүрэг
Та мэргэжлийн сэтгэл зүйн тестээр дамжуулан өөрийн хандлага, зан чанар, санал болгож буй ажлаа тодорхойлж болно.
Тиймээс өөрийн хандлага, давуу талаа тодорхойлох нь амжилттай ажилд орох эхний алхам юм.
[ ` JOBPLOY-той хамт ажил хайх стратеги` ]
Төгссөний дараа та D-10 визээр Солонгост гурван жил хүртэл хугацаагаар оршин суух боломжтой. JOBPLOY нь танд ажлын төлөвлөгөө боловсруулж, энэ хугацаанд ажилд ороход бэлтгэхэд тусална.
1. Өргөдлийг шалгах: Жижиг үйл ажиллагаа ч гэсэн хүлээн авна!
- Төрөл бүрийн төсөл, томоохон сургалт, практик сургалт, клуб, сайн дурын үйл ажиллагаа, дадлага, цагийн ажлын туршлага зохион байгуулах
- Компанийн нэр, ажилласан хугацаа, үүрэг хариуцлагыг нарийвчлан бичнэ үү.
2. Хувийн мэдэгдлийн тойм: Туршлагыг зохион байгуулах нь гол санаа юм
- Туршлагадаа үндэслэн өргөдөл гаргах сэдэл, давуу тал, ирээдүйн хүсэл эрмэлзлээ бичнэ үү.
- Эх орондоо эсвэл Солонгост юу мэдэрснээ нэгтгэн дүгнэнэ үү.
3. Ярилцлагын бэлтгэл: Өөрийгөө танилцуулж, өөрийгөө таньж мэдэх цаг.
- Хүлээгдэж буй асуултуудыг зохион байгуулж, төрөлх хэл эсвэл солонгос хэлээр хариулах дадлага хий.
- Өөрийгөө 1 минутын турш танилцуулж, тод нүүрний хувирал болон биеийн байрлалыг дасгалжуулна уу
- Толины өмнө тогтмол инээмсэглэж хэвшээрэй
[`Ажилд ганцаараа бэлдэж чадахгүй байна уу? Одоо JOBPLOY-д нэгдээрэй` ]
Ажлын байрны мэдээлэл өгөхөөс гадна Jobflowy нь таны түүхийг сонсож, хамтран ажил хайх стратеги боловсруулахад тань туслах болно.
Хэрэв та ажил мэргэжлийн зөвлөгөө авах хүсэлт гаргавал бид танд илүү тодорхой бэлтгэлийн аргуудыг зааж өгөх болно. Jobbloy-той хамтран олон улсын оюутны хувьд ажил мэргэжлийн аялалаа эхлүүлж яагаад болохгүй гэж?
Өргөдлийн хуудас: https://www.jobbloy.kr/counsel
Асуулт байвал Jobploy-н ажилд зуучлах менежертэй 010-2752-2134 дугаарт мессежээр холбогдоно уу.