JOBPLOY 채용광고 안내
외국인 채용, 더 빠르고 확실하게 노출하세요
외국인 채용에서 가장 중요한 것은 “적합한 인재에게 얼마나 빨리, 정확하게 노출되느냐”입니다.
JOBPLOY는 외국인 구직자들이 실제로 가장 많이 보는 구조를 기반으로, 채용 효과를 극대화할 수 있는 채용광고 상품 ‘JOBPLOY PICK’을 운영하고 있습니다.
JOBPLOY PICK이란?
JOBPLOY PICK은 일반 채용공고와 구분되는 유료 광고 전용 리스트로, 구직자에게 가장 먼저 노출되는 상위 영역에 배치됩니다.
주요 노출 위치
- JOBPLOY PICK 전용 상위 리스트 노출
- 다른 채용공고의 ‘연계 추천 공고’ 영역에 함께 노출
광고 비용 및 기간
- 광고 상품: JOBPLOY PICK
- 노출 기간: 2주
- 광고비: 20만 원 (VAT 별도)
- 노출 방식: 2주간 상위 고정 노출
2026년 프로모션 안내 (광고 기업 대상 추가 혜택)
JOBPLOY는 2026년 프로모션으로 채용광고를 등록한 기업을 대상으로 추가 홍보 및 채용 지원 혜택을 제공합니다.
본 프로모션 기간 동안 광고공고를 집행한 기업은 단순한 공고 노출을 넘어, 확장형 채용지원, 그리고 기업에 대한 외부 홍보기회도 제공합니다.
적합 대상자 메일링 아웃바운드 지원
- 공고 조건(직무·비자·경력 등)에 부합하는 외국인 구직자 풀을 선별
- 해당 대상자에게 채용 공고 안내 메일 발송
- 단순 노출이 아닌, 실제 지원 가능성이 높은 인재에게 직접 도달
본 메일링은 무작위 발송이 아닌,
JOBPLOY 내부 매칭 기준을 기반으로 한 타겟 아웃바운드 방식으로 진행됩니다.
기업관 홍보 지원
- JOBPLOY 내 기업관(Company Page) 노출 강화
- 기업 소개, 근무 환경, 채용 포인트를 강조한 콘텐츠로 구직자의 신뢰도 및 지원 전환율 향상
- 최적화된 SEO로 외부 검색엔진 상위 노출 및 AI 학습데이터 구축 지원
기업관 홍보 예시
기업관 검색엔진 노출 예시
AI 학습데이터 제공(GPT, Google Gemini 등이 학습할 수 있는 데이터 생성 및 제공)
이런 기업에 추천합니다
- 외국인 채용을 빠르게 진행해야 하는 기업
- E-7, E-9 등 비자 연계 채용 공고
- 일반 공고 노출만으로 지원이 부족했던 경우
- 다수 공고 속에서 확실한 차별화가 필요한 경우
- 별도의 회사홈페이지가 없어 회사에 대한 홍보가 부족한 경우(2026년 기업관 홍보 프로모션)
JOBPLOY PICK 광고 효과
일반 공고 대비 조회수·지원률 상승
외국인 구직자에게 신뢰도 높은 공고로 인식
연계 추천 영역 노출로 추가 유입 확보
“PICK에 노출된 공고 = 지금 채용 중인 핵심 공고”
로 인식하는 경향이 높습니다.
광고 진행 방법
아래 이메일로 문의 부탁드립니다.
광고문의 : jieun@jobploy.kr
※ 노출 시작일은 상황에 따라 협의 가능합니다.
외국인 채용은 속도와 노출이 곧 경쟁력입니다. JOBPLOY PICK은 불필요한 광고가 아닌, 실제 외국인 구직자가 가장 많이 보는 위치에 정확히 노출되는 광고 상품입니다.
👉 외국인 채용을 더 빠르고 효율적으로 진행하고 싶다면 JOBPLOY PICK 채용광고를 활용해보세요.
광고 문의 및 신청은 JOBPLOY를 통해 언제든지 가능합니다.