[チャレンジャーズ]運営インターン（日本事業部）

主な仕事

• チャレンジャーズジャパン内広告運営・契約・決済プロセス管理

• 広告別主要指標管理による顧客（ブランド・ユーザー）満足度向上とリテンション向上

• チャレンジャーズジャパン内/外部コンテンツの翻訳と運営

• チャレンジャーズジャパンに関する日本のお客様への連絡

• 顧客の拡大に適したブランドリストと連絡先を確保する

このポジションで得られるもの

• 一ヶ月も経ってN千人の日本ユーザーを確保した、グローバル事業部でJカーブを描いて働きます。

  • 事業開発、マーケター、運営、開発者など情熱あふれる初期メンバーたちと緊密にコラボレーションします！

• さまざまな利害関係者（大企業、スタートアップ、広告代理店など）とコミュニケーションをとり、緊密なプールを構築します。

資格要件

• 日本語と韓国語のコミュニケーションがスムーズな方

• 日本の美容市場と文化の理解度がある方

• ビジネス環境でお客様とコミュニケーションした経験がある方

優遇事項

• 顧客会社管理、サービス運営、CSなど関連キャリアをお持ちの方

• 0から1を作るアーリーステージ事業に深い関心をお持ちの方

• 様々な運営業務を高速で進めた経験がある方

勤務環境

• 勤務形態：インターン

• 勤務期間：ASAP、3〜6ヶ月勤務（後でお互いに協議の下で延長を議論することができます。）

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今解決している問題

•チャレンジャーズ（ユーザー） - お金を気にせず、圧倒的に手頃な価格で美容製品を獲得します。
•チャレンジャーズ（ブランド） - コストを気にせず、どのマーケティングも保証できなかった売上を保証します。

チャレンジャーズ、習慣アプリから美容得テムアプリに爆発的な事業拡大

•売上Jカーブ：2022年38億→2023年58億→2024年147億
•2年連続黒字：2024年の営業利益15億達成
•数十・数百兆市場へ：グローバル（アメリカ/日本）で、美容を超えて飲食/乾式/ファッションまで

チームホワイトキューブをご紹介します。

•目標を達成するための執拗さと誠実さのある同僚（これまでにすべきですか？
•チームメンバーの特別な努力とパフォーマンスに対する十分な報酬（毎年6月、12月の年俸の引き上げ）
•信頼に基づいて、仕事に対する完全な決定権限（試行と費用は担当者が直接決定する）

詳細

•[インタビュー]習慣から美容得テムへ！ :   https://teamchallengers.oopy.io/v2

• [EOビデオ] 15億プロジェクト2回失敗して学んだ製品成長方法論： https://bit.ly/3Y7GDco
•[記事]チャレンジャーズ、2024年の年間売上高150億ウォン達成！ :   https://abit.ly/gr14wo
•[記事]チャレンジャーズ、広告事業の突風：   https://abit.ly/z2f2po
•[投稿]今回は、戦士ハーマンミラーチェアです。 :   https://bit.ly/3W6gUQz

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