休曼林克是一家拥有多年HR运营经验和大数据人才数据库的专业HR企业，提供猎头、派遣、业务外包、公营企业招聘解决方案等服务。公司位于首尔九老区，通过为客户提供最合适的人才匹配，为节省招聘成本和时间做出了贡献。

休曼林克是您值得信赖的HR专业合作伙伴，我们能够识别客户所需候选人的能力和潜力，并挖掘、验证后推荐有入职意愿的候选人。我们提供猎头及招聘代理、派遣及业务外包、外国人招聘、公营企业招聘解决方案等一站式服务，最大限度地提高了全国企业的招聘效率。

业务领域

猎头及招聘代理：通过发掘、验证并推荐最符合客户要求的优秀人才，缩短招聘所需时间和成本。

派遣及业务外包：提供专业的劳务派遣及外包服务，帮助企业实现灵活的人力资源管理。

外国人招聘服务：为在招聘本国人才方面遇到困难的中小企业，提供匹配和管理优秀外国人才的解决方案。

公营企业招聘解决方案：为公营企业及公共机构提供一站式服务，包括定制化网站制作、招聘宣传、派遣专业评审委员等，以支持其招聘工作。

主要产品

HR咨询及猎头服务：由专业的猎头顾问和研究员为企业发掘并匹配核心人才的专业招聘服务。

公营企业招聘代理解决方案：旨在帮助公共机构及公营企业实现公平、透明招聘流程的定制化招聘代理项目。

外国人人才匹配服务：为解决中小企业招聘难的问题，发掘并将其配置到合适岗位的外国劳动者服务。

特长

多年积累的HR专业知识：基于丰富的劳务外包和猎头经验，拥有系统且快速的人才匹配流程。

大数据人才数据库：利用自主拥有的庞大数据库，能够快速筛选出客户所需的最优候选人。

荣获2023 KBS N品牌大奖：在2023 KBS N品牌大奖中荣获“劳务外包”部门大奖，服务品质获得业界认可。

招聘分析

主要招聘职位：人才搜寻专员（研究员）、招聘代理管理人员、HR销售、文职人员、生产及检验人员（派遣）

平均年薪水平：平均年薪因职位和经验而异，大学毕业生起薪约为3200万韩元。

雇佣模式：主要以正式员工招聘为主，同时也有大量的派遣和承包合同制招聘。新人和有经验者均可申请的职位分布广泛。

💡 Job플로이的一句话

休曼林克是一家专注于猎头和劳务派遣的企业，同时也运营外国人招聘服务，因此可以期待一个对外籍人士友好的工作环境。但需要注意的是，如果是以派遣或承包合同制员工身份工作，实际工作地点的工作环境和劳动条件可能与公司提供的信息有所不同，因此在签订合同前，务必仔细确认工作内容和劳动条件。