Xorijiy suhbatga tayyorgarlik bo'yicha qo'llanma: Kiyim, vaqt va munosabat bo'yicha asosiy fikrlar
Qisqacha aytganda, Koreya kompaniyalarida ishga qabul qilish bo'yicha suhbatlar uchun asosiy odob-axloq qoidalariga suhbat boshlanishidan 10-20 daqiqa oldin kelish, ozoda, to'q rangli ishbilarmonlik kundalik kiyimlarini kiyish va mobil telefoningizni ovozsiz rejimda saqlash kiradi. Suhbatdosh bilan ko'z aloqasini o'rnatish, aniq ohangda javob berish va to'g'ri holatni saqlash baholashga sezilarli ta'sir ko'rsatadi. Chet ellik ish qidiruvchilar ham ushbu uchta narsaga rioya qilish orqali yaxshi taassurot qoldirishlari mumkin: kiyim, vaqt va munosabat.
Salom, bu ishga yollash bo'yicha menejer.
Koreyadagi suhbatga tayyorlanayotgan chet ellik ish qidiruvchilardan menga tez-tez "Nima kiyishim kerak?" va "Necha daqiqa oldin kelishim kerak?" kabi savollar keladi.
Ushbu maqolada biz ushbu savollarga birdaniga javob berish uchun suhbatga tayyorgarlikning asosiy jihatlarini umumlashtirdik.
Suhbatga nima kiyishim kerak?
To'q rangli kostyumlar yoki ajralib turmaydigan ishbilarmon kundalik kiyimlar eng xavfsiz tanlovdir. Asosiysi, ozoda, ozoda va ishonchli taassurot qoldirishdir. Yorqin aksessuarlar va ochiq dizaynlardan qochish tavsiya etiladi.
Toza soch turmagidan tortib, loferlargacha mos keladigan to'plam kiyish tavsiya etiladi. Agar sizda ko'ylak poyabzali bo'lmasa, men kichik logotipli oddiy krossovkalarni tavsiya qilaman.
[Ish + Kundalik kiyim]
Asosiysi, ozoda va ozoda taassurot qoldirish, shuningdek, ishonchli taassurot qoldirishdir.
- Neytral rangdagi kiyimlarni kiying
- Iloji boricha yorqin aksessuarlar va ochiq dizaynlardan saqlaning
[Erkaklar uchun → (Kostyum yoki ko'ylak, kurtka, shim)]
- Tavsiya etilgan ranglar: Qora, To'q ko'k, To'q kulrang
- Soch turmagi: Men soch turmagini juda uzun bo'lmagan, pastga emas, balki yuqoriga qarab turmaklangan va chiroyli uslubda qilishni tavsiya qilaman.
[Ayollar uchun → (Bluzka, Kostyum yoki Ko'ylak, Pidjak, Shim)]
- Tavsiya etilgan ranglar: Qora, To'q ko'k, Kulrang, Oq, Fil suyagi rangi
- Soch turmagi: Chiroyli qilib tikilgan yuqori soch turmagi, ozoda bob yoki tabiiy ravishda tikilgan uzun sochlar.
Suhbatdan necha daqiqa oldin kelishim kerak?
Suhbat boshlanishidan 10-20 daqiqa oldin kelish eng maqbuldir. Juda erta kelish kompaniyaga bosim o'tkazishi mumkin, kech kelish esa vaqtni boshqarish ko'nikmalarining yetishmasligi sifatida qabul qilinishi mumkin.
Suhbat vaqtini belgilash uchun nazorat ro'yxati:
- Suhbatdan bir kun oldin ichishdan va uxlashdan saqlaning va ahvolingizga g'amxo'rlik qiling.
- Agar suhbat joyi siz birinchi marta tashrif buyuradigan joy bo'lsa, sayohat marshrutini va bir kun oldin taxminiy sayohat vaqtini tekshiring.
- Agar siz poyezd yoki shaharlararo avtobusdan foydalanishingiz kerak bo'lsa, chiptangizni oldindan bron qiling.
- Biz jo'nash vaqtini taxminiy sayohat vaqtiga nisbatan taxminan 30 daqiqalik bufer vaqti bilan rejalashtiramiz.
- Yetib kelganingizdan so'ng, hojatxonada 5-10 daqiqa vaqt sarflab, kiyimlaringizni tekshirib ko'ring yoki nafasingizni rostlang.
Suhbatda baholangan munosabat va xulq-atvor
Suhbatdoshlar nafaqat javoblarning mazmunini, balki holatni, yuz ifodalarini va ovoz ohangini ham har tomonlama baholaydilar. Chet ellik abituriyentlar uchun, hatto ularning koreys tili mukammal bo'lmasa ham, jiddiy munosabat va o'ziga ishongan nigoh ko'pincha ijobiy bahoga olib keladi.
Asosiy fikrlar quyidagilar.
- Kresloga chuqur o'tiring, lekin tik turish uchun orqangizni suyanchiqqa ozgina tekkizing.
- Suhbatdosh gapirganda, boshingizni yengil qimirlatib, diqqat bilan tinglang.
- Javob berayotganda, suhbatdoshning ko'ziga muloyimlik bilan qarang.
- So'zlarni ortda qoldirmasdan aniq ohang bilan tugating.
- Javobini bilmagan savollarimga rostini aytsam, "Kompaniyaga qo'shilgandan keyin bu qismni tezda o'rganib olaman", deb javob beraman.
Suhbatda rioya qilish kerak bo'lgan asosiy odob-axloq qoidalari
Baholash suhbat xonasiga kirganingizdan boshlanadi. HR vakili, qabulxona xodimi va boshqa kutish nomzodlariga bo'lgan munosabatingiz kuzatilishi mumkin.
- Kompaniyaga kelganingizda, avval HR menejerini yorqin chehra bilan kutib oling.
- Suhbatni kutayotganingizda mobil telefoningizni ovozsiz rejimda yoki o'chirib qo'ying (tebranish ham eshitilishi mumkin).
- Suhbat xonasiga kirganingizda, kirishdan oldin eshikni yengil taqillating, "Salom" deb salomlashing va ko'rsatma berilgandan so'ng o'rningizga o'tiring.
- Suhbat tugagach, "Rahmat" deb ayting va xotirjamlik bilan chiqib keting.
- Kompaniya binosidan butunlay chiqib ketguningizcha ozoda holatni saqlang.
Tez-tez so'raladigan savollar (FAQ)
1-savol. Mening koreys tilim mukammal emas. Suhbatga borish mumkinmi?
A. Chet elda ishga joylashish uchun suhbatlarda samimiy munosabat va muloqotga tayyorlik koreys tilini mukammal bilishdan ko'ra qadrlanadi. Agar javob berishda qiynalib qolsangiz, vahima qo'ymang; buning o'rniga, bir oz o'ylab ko'rish va sekin javob berish uchun vaqt so'rang. Siz suhbatdoshdan koreys tilini bilmasligingiz kerak bo'lgan ba'zi joylar bo'yicha ingliz yoki ona tilingizda qo'shimcha tushuntirishlar bera olasizmi, deb xushmuomalalik bilan so'rashingiz mumkin.
2-savol. Agar suhbatga kechikib qolishimni o'ylasam, nima qilishim kerak?
A. Kechikishingiz bilanoq, vaziyatni tushuntirish va taxminiy kelish vaqtingizni ma'lum qilish uchun HR vakili bilan telefon orqali bevosita bog'lanishingiz kerak. Telefon qo'ng'irog'i SMS yoki elektron pochtadan ustun turadi. Yetib kelganingizdan so'ng, yana bir bor xushmuomalalik bilan uzr so'rang va suhbatni davom ettiring. Ruxsatsiz kechikish suhbatning bekor qilinishiga olib kelishi mumkin.
3-savol. Mening kostyumim yo'q. Nima kiyishim kerak?
A. Kostyum mutlaqo shart emas. To'q rangli ko'ylak yoki bluzkani shim yoki ozoda paxta shim bilan birlashtirish kifoya. Iltimos, jinsi shimlar, shortilar, shlyapalar va yorqin printlardan saqlaning. Oziq-ovqat xizmati, logistika va ishlab chiqarish sohalarida ozoda kundalik kiyimlarga ko'pincha ruxsat berilsa-da, yaxshi birinchi taassurot qoldirish uchun biznes kundalik uslubida kiyinish xavfsizroqdir.
4-savol. Intervyularda sizga eng ko'p beriladigan savol qaysi?
A. Xorijiy ish qidiruvchilardan tez-tez so'raladigan savollar: 1) Koreyaga kelish sababi va qolish muddati uchun rejalar, 2) Vizaning amal qilish muddati va amal qilish muddati, 3) Koreys tilini o'rganish tajribasi va muloqot qobiliyati darajasi, 4) Oldingi ish tajribasi va ketish sababi, 5) Uzoq muddatli ishlash qobiliyati. Ushbu beshta savolga oldindan javob tayyorlash tavsiya etiladi.
Agar siz suhbatni rejalashtirgan bo'lsangiz, rezyumeni ko'rib chiqish va soxta suhbatlarni mashq qilish orqali tayyorgarlik ko'rish tavsiya etiladi. Jobflowy'ning 1:1 yollash bo'yicha menejeri sizga rezyumeni tahrirlashdan tortib, kutilgan suhbat savollarini tashkil qilishgacha bo'lgan hamma narsada yordam beradi.
Vizangiz bilan mavjud bo'lgan ish e'lonlarini tekshiring yoki boshqa xorijiy ish qidiruvchilarning ish bilan ta'minlash haqidagi hikoyalariga qarang.
Agar sizga qo'shimcha maslahat kerak bo'lsa, iltimos, Jobbloy bilan bog'laning. ☎ 02-875-2134 / ✉ support@jobbloy.kr