[Monster GF&N Co., Ltd.] အစားအသောက် ပြုပြင်ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်း ထုတ်လုပ်မှု ဝန်ထမ်းများ ခေါ်ယူခြင်း

📋 အဓိကတာဝန်များ
■ အဓိကတာဝန်များ
• ပြုတ်ထားသော၊ အရသာရှိသော နှင့် ထုပ်ပိုးထားသော အသားများ ထုတ်လုပ်ခြင်း
• Induction ချက်ပြုတ်ခြင်း အပိုင်း / High Server ဖြတ်တောက်ခြင်း အပိုင်း / Vacuum Mixer ရောစပ်ခြင်း အပိုင်း / Thermoforming Packaging Machine ထုပ်ပိုးခြင်း အပိုင်း

■ အတွေ့အကြုံရှိသူများကို ဦးစားပေးမည်။
• ထုတ်လုပ်မှုစက်ရုံစီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် ပစ္စည်းကိရိယာပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု
• ထိရောက်သော ထုတ်လုပ်မှုလုပ်ငန်းများအတွက် အဆိုပြုချက်
• အကောင်းဆုံး ထုတ်လုပ်နိုင်စွမ်းကို ထိန်းသိမ်းခြင်း
※ အတွေ့အကြုံရှိသူများကို ဦးစားပေးသည်- အင်တာဗျူးတွင် လစာညှိနှိုင်းနိုင်သည်။

📋 အကျိုးကျေးဇူးများ
• လိုအပ်သောစွမ်းရည်များ- ယာဉ်ပိုင်ဆိုင်မှု၊ သက်ဆိုင်ရာလုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ

အလုပ်ခွင်အခြေအနေများ
• အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစား- အမြဲတမ်း
• အခြေခံလစာ- တစ်နှစ်လစာ ၂၇.၆ သန်း ဝမ်
• အလုပ်ခွင်- ၁၁၁-၁၊ ဒုတ်ဂွမ်-ရို ၈၇ ဘန်-ဂီလ်၊ မောင်ဒုံ-မြောင်၊ အွမ်ဆောင်-ဂွန်၊ ချောင်ဘွတ်
• အလုပ်ချိန်/ရက်များ- တစ်ပတ်လျှင် ၅ ရက် (တနင်္လာ-သောကြာ)
※ အတွေ့အကြုံရှိသူများကို ဦးစားပေးသည်- အင်တာဗျူးတွင် လစာညှိနှိုင်းနိုင်သည်။

🎁 လူမှုဖူလုံရေးနှင့် အကျိုးခံစားခွင့်များ
• ပညာရေး/လူနေမှုပုံစံ- တည်ထောင်ခြင်း နှစ်ပတ်လည်ပွဲများ၊ လမ်းညွှန်စနစ်၊ လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း ကော်ဖီဆိုင် (ဝန်ထမ်းများအတွက် စားသောက်ဆိုင်)၊ နေ့လယ်စာ ပံ့ပိုးပေးခြင်း၊ မုန့်များ ပံ့ပိုးပေးခြင်း၊ အဖျော်ယမကာများ (လက်ဖက်ရည်၊ ကော်ဖီ) ပံ့ပိုးပေးခြင်း
• ပြန်လည်ဆန်းသစ်ခြင်း- နှစ်စဉ်ခွင့်ရက်၊ နွေရာသီအားလပ်ရက်၊ ဂုဏ်ပြုပွဲနှင့် ဝမ်းနည်းကြောင်း ခွင့်ရက်၊ တစ်ဝက်နေ့ခွင့်၊ မိသားစုနေ့
• လျော်ကြေးစနစ်- ပင်စင်လစာ၊ ရေရှည်လုပ်အားခ၊ အချိန်ပိုလစာ
• ထောက်ပံ့ကြေးများ/အာမခံ- ကျန်းမာရေးစစ်ဆေးမှုများ
• သွားလာရေး- ကားပါကင် ပံ့ပိုးပေးထားပြီး တစ်ပတ်လျှင် ၅၂ နာရီ အလုပ်ချိန် ကန့်သတ်ချက်နှင့်အညီ လုပ်ဆောင်နိုင်သည်။
• အဖွဲ့အစည်းယဉ်ကျေးမှု- အလျားလိုက်အဖွဲ့အစည်းယဉ်ကျေးမှု၊ အတင်းအကျပ်ကုမ္ပဏီညစာစားပွဲများ မပြုလုပ်ရ၊ အချိန်ပိုဆင်းခိုင်းခြင်း မပြုလုပ်ရ၊ ပေါ့ပေါ့ပါးပါးဝတ်စားဆင်ယင်မှုစည်းမျဉ်း
• လက်ဆောင်များ- အားလပ်ရက်လက်ဆောင်များ/အိမ်ပြန်ခွင့်ထောက်ပံ့ကြေး၊ တာရှည်ဝန်ထမ်းလက်ဆောင်များ
• အလုပ်ခွင်ပတ်ဝန်းကျင်- အနားယူခန်း၊ အစည်းအဝေးခန်း၊ လေသန့်စင်စက်၊ ယူနီဖောင်း၊ စမတ်ကိရိယာများ၊ ရုံးသုံးပစ္စည်းများ၊ စွမ်းဆောင်ရည်မြင့်ကွန်ပျူတာများ ပံ့ပိုးပေးထားသည်။

🚀 အလုပ်ခန့်ထားမှု လုပ်ငန်းစဉ်
လျှောက်လွှာကာလ: ၂၀၂၆-၀၁-၁၃ ၁၃:၀၀ ~ ၂၀၂၆-၀၂-၂၈ ၂၄:၀၀
လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများ- အွန်လိုင်းကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း
လျှောက်လွှာနည်းလမ်း- Worknet သို့မဟုတ် တာဝန်ခံကို ဆက်သွယ်ပါ။
ရွေးချယ်ရေးလုပ်ငန်းစဉ်- စာရွက်စာတမ်းစိစစ်ခြင်း → ပထမအကြိမ်အင်တာဗျူး → နောက်ဆုံးလက်ခံခြင်း

🛎️ အရေးကြီးသော မှတ်စုများ
• အလုပ်လျှောက်လွှာစာရွက်စာတမ်းများတွင် မှားယွင်းသောအချက်အလက်များ တွေ့ရှိပါက အလုပ်ခန့်ထားခြင်းကို အတည်ပြုပြီးသည့်တိုင် အလုပ်ခန့်အပ်မှုကို ပယ်ဖျက်နိုင်သည်။