ro'yxatga olish : 2026. 07. 30

Biz bak tipidagi quyish sexi ishchilarini ishga olamiz.

Aholi kamayishi Gyeongbuk Yeongcheon-si Oylik Ish Haqi 3,500,000 KRW ishlab chiqarish/mexanik > Mexanik Yopish : 26. 09. 28 (душанба)

Batafsil Talablar

Qum quyish orqali pol qoliplarini tayyorlash (suvda qoliplash) bo'yicha yollash

Qum qoliplash va qolip yig'ish: Qum qolipi yog'och yoki qolip atrofiga qoliplash qumi va bog'lovchi materialni to'ldirish va siqish orqali yaratiladi. Shundan so'ng, yuqori va pastki qoliplar aniq yig'iladi (qoliplanadi).

Eritilgan metall quyish: Pechda eritilgan metall (alyuminiy, mis, temir va boshqalar) yig'ilgan qum qolipiga xavfsiz tarzda quyiladi.

Demontaj qilish va qumni tozalash: Metall qotib qolgandan so'ng, quyma materialni olib tashlash uchun qum qolipini sindirib tashlang va sirtga yopishgan qumni cho'tka bilan tozalang.

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume; qayta boshlash

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > Mexanik
Ish kunlari: 5:30 dan 16:00 gacha Har ikkinchi shanba: 5:30 dan 14:00 gacha Ish vaqti: yuqorida ko'rsatilganidek 1 soat. Alohida tanaffus vaqti mavjud. Yopilishdan 20 daqiqa oldin dush qabul qiling va kiyim almashtiring. 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Oylik Ish Haqi 3,500,000 KRW (Oylik ish haqi 3 500 000 von yoki undan ko'p,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi

Joy

경북 영천시 채신1공단길 74-16

Kompaniya haqida ma'lumot

보성엔지니어링

  • CEO

    김태영

  • Xodimlar soni

    1 ~ 4 kishi

  • Sanoat

    Cho'yan quyish sanoati

  • Biznes sohasi

    quyish sexi

  • Kalit so‘z

    #quyma temir #quyish sexi #metallga ishlov berish #kichik biznes #kichik va o'rta korxonalar #Oilaviy biznes #Sifat sertifikati #avtomobil ehtiyot qismlari

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
JOBPLOY roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish