(주)जेएएच करियर सन् १९९१ मा स्थापित एक मध्यम आकारको आउटसोर्सिङ कम्पनी हो, जसले कर्मचारी आपूर्ति, हेडहन्टिंग, उत्पादन ठेक्का, सुविधा व्यवस्थापन लगायतका व्यापक मानव संसाधन सेवा समाधानहरू प्रदान गर्दछ। यसको मुख्यालय सियोलको गान्गम-गु, तेहेरान-रो ६९-गिल १३ मा रहेको छ र यसमा करिब ३०० भन्दा बढी कर्मचारी कार्यरत छन्।

"㈜जेएएच करियर सन् १९९१ को अक्टोबरमा स्थापना भएको थियो र विगत ३५ वर्षदेखि कोरियाको मानव संसाधन सेवा उद्योगको विकासमा साथ दिँदै आएको मध्यम आकारको आउटसोर्सिङ कम्पनी हो। यसको मुख्यालय सियोलको गान्गम-गु, सैमसुङ-डोङ, म्याङजी भवनमा रहेको छ, र यसले कर्मचारी आपूर्ति, उत्पादन ठेक्का, सुविधा व्यवस्थापन, र कल सेन्टर आउटसोर्सिङ जस्ता व्यापक मानव संसाधन व्यवस्थापन समाधानहरू प्रदान गर्दछ जसले कर्पोरेट व्यवस्थापनको लचिलोपन र दक्षतालाई अधिकतम बनाउँछ। लामो अनुभवको आधारमा, यसले ठूला निगमहरू, विदेशी कम्पनीहरू, र सार्वजनिक संस्थाहरू लगायत करिब सयौं ग्राहकहरूसँग बलियो साझेदारी कायम राखेको छ, र केवल कर्मचारी आपूर्ति गर्ने स्तरभन्दा पर गएर ग्राहकहरूको व्यापारिक वातावरणका लागि अनुकूलित सञ्चालन मोडेलहरू डिजाइन र कार्यान्वयन गर्ने रणनीतिक साझेदारको रूपमा बजारमा बलियो स्थिति स्थापित गरेको छ। यसले मानिसहरूको सुप्त क्षमता पत्ता लगाउने र कम्पनीको विकासमा योगदान पुर्‍याउने व्यवस्थापन दर्शन अन्तर्गत, पारदर्शी व्यवस्थापन र उत्कृष्ट प्रतिभा व्यवस्थापन प्रणालीको आधारमा दिगो विकासलाई बढावा दिने एक विश्वसनीय कम्पनी हो।"

व्यवसाय क्षेत्र

• कर्मचारी आपूर्ति व्यवसाय: यसले कम्पनीहरूलाई परिवर्तनशील बजार वातावरणमा लचिलो रूपमा प्रतिक्रिया दिन सक्षम बनाउन कार्यालय कर्मचारी, प्राविधिक कर्मचारी, र बिक्री कर्मचारी जस्ता विशेषज्ञ कर्मचारीहरूलाई अनुकूलित रूपमा पत्ता लगाउने र सही ठाउँमा नियुक्त गर्ने सेवा प्रदान गर्दछ। यसले ग्राहकहरूको भर्ती जोखिमलाई कम गर्दछ र श्रम लागत व्यवस्थापनको दक्षता बढाउँछ।
• हेडहन्टिंग व्यवसाय: यसले कम्पनीहरूको मुख्य क्षमताहरूलाई सुदृढ गर्न उत्कृष्ट प्रतिभाहरू पत्ता लगाउने र सिफारिस गर्ने सेवा प्रदान गर्दछ। यसले विभिन्न उद्योग क्षेत्रहरूका विशेषज्ञ कर्मचारीहरूलाई लक्षित गरी व्यापक नेटवर्क प्रयोग गरेर उत्तम प्रतिभाहरू मिलाउँछ।
• उत्पादन ठेक्का र सुविधा व्यवस्थापन: यसले उत्पादन प्रक्रियाको अंश वा सम्पूर्णलाई ठेक्कामा लिएर सञ्चालन गर्दछ, र भवन व्यवस्थापन, प्रचार आउटसोर्सिङ जस्ता व्यापारिक सुविधा मर्मत र व्यवस्थापन सेवाहरू प्रदान गर्दछ। यसले कम्पनीहरूलाई उनीहरूको मुख्य क्षमताहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्न सक्ने वातावरण सिर्जना गर्दछ।

उत्पादन

• मानव संसाधन अनुकूलन र कर्मचारी आपूर्ति सेवा: यसले कम्पनीहरूलाई परिवर्तनशील बजार वातावरणमा लचिलो रूपमा प्रतिक्रिया दिन सक्षम बनाउन कार्यालय कर्मचारी, प्राविधिक कर्मचारी, र बिक्री कर्मचारी जस्ता विशेषज्ञ कर्मचारीहरूलाई अनुकूलित रूपमा पत्ता लगाउने र सही ठाउँमा नियुक्त गर्ने आपूर्ति व्यवसाय सञ्चालन गर्दछ। यसले ग्राहकहरूको भर्ती जोखिमलाई कम गर्न र श्रम लागत व्यवस्थापनको दक्षता बढाउन बहु-चरण प्रमाणीकरण प्रणाली अपनाएर उत्कृष्ट प्रतिभाहरू चयन गर्दछ।
• उत्पादन ठेक्का सेवा: यसले डेसाङ (주) चोङगाजिम होएङसेओङ कारखाना किम्ची उत्पादन ठेक्का, लोट्टे कन्फेक्शनरी जुङप्योङ कारखाना रोटी उत्पादन ठेक्का जस्ता खाद्य र निर्माण क्षेत्रहरूमा विभिन्न उत्पादन ठेक्का व्यवसायहरू सञ्चालन गर्दछ। यसले ग्राहकहरूको उत्पादन दक्षता बढाउन र स्थिर सञ्चालनलाई समर्थन गर्दछ।
• व्यापक भवन व्यवस्थापन सेवा: यसले कोरिया खेलकुद진흥공단 ग्वाङम्योङ स्पिडोम, डेसाङ (주) मुख्यालय र केन्द्रीय अनुसन्धान संस्थान जस्ता विभिन्न संस्थाहरू र कम्पनीहरूलाई व्यापक भवन व्यवस्थापन सेवाहरू प्रदान गर्दछ। यसले सुविधा व्यवस्थापन र उपकरण सेवा मार्फत एक सुखद र कुशल व्यापारिक वातावरण सिर्जना गर्दछ।

विशेष बिन्दु

• लामो अनुभव र विशेषज्ञता: सन् १९९१ मा स्थापना भएदेखि ३५ वर्षभन्दा बढीको अनुभवको साथ, यो कोरियाको मानव संसाधन सेवा उद्योगको विकासमा योगदान पुर्‍याउने मध्यम आकारको आउटसोर्सिङ कम्पनी हो। यसले संचित ज्ञान र विशेषज्ञता मार्फत स्थिर सेवा प्रदान गर्दछ।
• विविध ग्राहक र साझेदारी: यसले ठूला निगमहरू, विदेशी कम्पनीहरू र सार्वजनिक संस्थाहरू लगायत सयौं ग्राहकहरूसँग बलियो साझेदारी कायम राखेको छ। यसले ग्राहकहरूको व्यापारिक वातावरणका लागि अनुकूलित सञ्चालन मोडेलहरू डिजाइन र कार्यान्वयन गर्ने रणनीतिक साझेदारको रूपमा बलियो स्थिति स्थापित गरेको छ।
• व्यापक मानव संसाधन समाधानहरू प्रदान गर्दै: यसले कर्मचारी आपूर्ति, हेडहन्टिंग, उत्पादन ठेक्का, र सुविधा व्यवस्थापन जस्ता व्यापक मानव संसाधन व्यवस्थापन समाधानहरू प्रदान गर्दछ जसले कर्पोरेट व्यवस्थापनको लचिलोपन र दक्षतालाई अधिकतम बनाउँछ। यसले पारदर्शी व्यवस्थापन र उत्कृष्ट प्रतिभा व्यवस्थापन प्रणालीको आधारमा दिगो विकासलाई बढावा दिन्छ।

भर्ती जानकारी

• मुख्य भर्ती पदहरू: मुख्य रूपमा भर्ती गरिने पदहरूमा लेखापाल, भान्छा सहायक, स्वागतकर्ता/रिसेप्शनिस्ट, कार्यकारी चालक, र साइट व्यवस्थापक जस्ता विभिन्न कार्यालय र साइट व्यवस्थापन पदहरू समावेश छन्।
• सुविधाहरू: ४ प्रमुख बीमा, वार्षिक बिदा (वार्षिक बिदा भत्ता), ओभरटाइम भुक्तानी, श्रमिक दिवसको उपहार, चाडपर्वको उपहार, बिहानको खाजा/दिउँसोको खाना (क्याफेटेरिया सञ्चालन), काम गर्ने लुगा, पार्किङ, अवकाश कोष, र शोक/विवाह भत्ता समावेश छन्।

💡 JobPloy को एक शब्द
㈜जेएएच करियर कर्मचारी आपूर्ति र सुविधा व्यवस्थापन जस्ता विभिन्न आउटसोर्सिङ सेवाहरू प्रदान गर्ने कम्पनी हो। विदेशी कामदारहरू प्रायः साइट व्यवस्थापन, उत्पादन ठेक्का, सुविधा व्यवस्थापन, र भान्छा सहायक जस्ता पदहरूमा नियुक्त हुने सम्भावना हुन्छ। काम गर्ने वातावरण सामान्यतया स्थिर हुन्छ, र आधारभूत कल्याणकारी सुविधाहरू जस्तै ४ प्रमुख बीमा, खाना, र चाडपर्वको उपहारहरू राम्रोसँग प्रदान गरिन्छ। कोरियाली कर्पोरेट संस्कृति बुझ्न र इमान्दार मनोवृत्ति महत्त्वपूर्ण छ, र यदि तपाईंले तोकिएको कामको लागि जिम्मेवारी लिएर निरन्तर काम गर्नुभयो भने, तपाईंले राम्रो करियर बनाउन सक्नुहुनेछ।