Hanla G&C Co., Ltd. သည် ဂျယ်ဂျူအထူးကိုယ်ပိုင်အုပ်ချုပ်ခွင့်ရပြည်နယ်၊ ဂျယ်ဂျူမြို့၊ အဲဝေါလ်မြို့နယ်၊ ပြုံးဟွာလမ်း ၂၄၄၃ တွင်တည်ရှိသော အားဖြည့်နှင့် ပြန်လည်အသုံးပြုသစ်သားထုတ်လုပ်ရေးကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းကို CEO Kim Shin-seong က ဦးဆောင်ပြီး ဝန်ထမ်း ၁၄ ဦးဖြင့် ပေါင်းစပ်သစ်သားထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းကို အဓိကလုပ်ငန်းနယ်ပယ်အဖြစ် လုပ်ကိုင်လျက်ရှိသည်။

လုပ်ငန်းနယ်ပယ်

• ပေါင်းစပ်သစ်သားထုတ်လုပ်ခြင်းနှင့် ဆောက်လုပ်ရေး: Hanla G&C Co., Ltd. သည် အားဖြည့်နှင့် ပြန်လည်အသုံးပြုသစ်သားကို အသုံးပြု၍ ပေါင်းစပ်သစ်သားကို ထုတ်လုပ်ပြီး သတ္တု၊ ပြတင်းပေါက်၊ အမိုး၊ အဆောက်အအုံတပ်ဆင်ခြင်းလုပ်ငန်းနှင့် ရှုခင်းစိုက်ပျိုးခြင်းနှင့် အဆောက်အအုံတည်ဆောက်ခြင်းလုပ်ငန်းလိုင်စင်များ ပိုင်ဆိုင်ထားကာ ဆောက်လုပ်ရေးနယ်ပယ်တွင်လည်း လုပ်ကိုင်လျက်ရှိသည်။

ထုတ်ကုန်

• ပေါင်းစပ်သစ်သား: သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်နှင့်သဟဇာတဖြစ်ပြီး တာရှည်ခံသော ပေါင်းစပ်သစ်သားကို အဓိကထုတ်ကုန်အဖြစ် ထုတ်လုပ်သည်။ ၎င်းကို ပြင်ပအဆောက်အအုံများနှင့် ဆောက်လုပ်ရေးပစ္စည်းများအဖြစ် အသုံးပြုသည်။

အထူးအချက်

• သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်နှင့်သဟဇာတဖြစ်သော ပေါင်းစပ်သစ်သားကျွမ်းကျင်မှု: အန္တရာယ်ရှိသော သတ္တုလေးများမပါဝင်သည့် သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်နှင့်သဟဇာတဖြစ်သော ပေါင်းစပ်သစ်သားကို ထုတ်လုပ်ပြီး ၎င်းသည် သံချေးတက်ခြင်း၊ ပုပ်သိုးခြင်း၊ ပုံပျက်ခြင်း၊ အရောင်ပြောင်းခြင်းတို့ကို ခံနိုင်ရည်ရှိကာ ထာဝရနီးပါး အသုံးပြုနိုင်သည်။
• ဆောက်လုပ်ရေးစွမ်းရည်: သတ္တု၊ ပြတင်းပေါက်၊ အမိုး၊ အဆောက်အအုံတပ်ဆင်ခြင်းလုပ်ငန်းနှင့် ရှုခင်းစိုက်ပျိုးခြင်းနှင့် အဆောက်အအုံတည်ဆောက်ခြင်းလုပ်ငန်းလိုင်စင်များအပေါ် အခြေခံ၍ အမျိုးမျိုးသော အဆောက်အအုံနှင့် ရှုခင်းအဆောက်အအုံများ တည်ဆောက်ရာတွင် ကျွမ်းကျင်မှုရှိသည်။

အလုပ်ခန့်အပ်မှု အချက်အလက်

• အဓိက ခန့်အပ်သည့် ရာထူးများ: အဓိကအားဖြင့် ကွင်းဆင်း/ထုတ်လုပ်မှုလုပ်သားများကို ခန့်အပ်ပြီး ဆောက်လုပ်ရေးနှင့် တပ်ဆင်ရေးလုပ်ငန်းခွင်များတွင် ရိုးရှင်းသော အကူအညီပေးခြင်းနှင့် အခြားထုတ်လုပ်မှုဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းများကို တာဝန်ယူရမည်ဖြစ်သည်။
• အကျိုးခံစားခွင့်: တစ်ပတ်လျှင် ၅ ရက် အလုပ်လုပ်ခြင်း၊ အာမခံ ၄ မျိုး အကျုံးဝင်ခြင်း၊ နေ့လယ်စာနှင့် ဆီဖိုးထောက်ပံ့ခြင်းစသည့် အကျိုးခံစားခွင့်များကို ပေးသည်။

💡 JobPloy ၏ စကားတစ်ခွန်း
Hanla G&C Co., Ltd. သည် ဂျယ်ဂျူအခြေစိုက် ပေါင်းစပ်သစ်သားထုတ်လုပ်ရေးနှင့် ဆောက်လုပ်ရေးကျွမ်းကျင်ကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့သည် အဓိကအားဖြင့် ကွင်းဆင်း/ထုတ်လုပ်မှုလုပ်သားများကို ခန့်အပ်လေ့ရှိပြီး ၎င်းတွင် ကိုယ်လက်လုပ်အား လိုအပ်နိုင်သည်။ ကိုရီးယားဘာသာစကားဖြင့် ဆက်သွယ်နိုင်စွမ်း၊ ယာဉ်မောင်းလိုင်စင်နှင့် ဖော့ကလစ်မောင်းနှင်နိုင်သည့် လက်မှတ်ရှိပါက အလုပ်အတွက် အကျိုးရှိနိုင်သည်။