Ssangshin Electronic Communication Co., Ltd. adalah produsen komponen elektronik khusus yang didirikan pada tahun 1973. Kami mengembangkan, merancang, dan memproduksi berbagai komponen elektronik, termasuk komponen komunikasi seluler dan komponen sensor, dengan kantor pusat dan fasilitas produksi kami berlokasi di Yeonseo-myeon, Sejong Special Self-Governing City.

"Sejak didirikan pada tahun 1973, Ssangshin Electronic Communication Co., Ltd. adalah perusahaan terkemuka yang mengembangkan, merancang, dan memproduksi komponen elektronik yang diinginkan pelanggan di dua bidang bisnis: Komponen Komunikasi Seluler dan Sensor, berdasarkan pengalaman dan teknologi yang terakumulasi selama lebih dari 30 tahun. Sebagai produsen filter dielektrik pertama di Korea, kami mempertahankan keunggulan pengembangan terdepan di bidang komponen komunikasi nirkabel dan sensor."

Bidang Usaha

• Bisnis Komponen Komunikasi Seluler: Kami mengembangkan dan memproduksi komponen komunikasi nirkabel seperti filter LC, filter resonator dielektrik, filter monoblock, VCO/PLL, dan antena patch yang diterapkan secara luas pada base station, repeater, RFID, dan GPS.
• Bisnis Komponen Sensor: Kami menyediakan berbagai komponen sensor seperti termistor NTC, sensor kelembaban, sensor suhu, TPS (Throttle Position Sensor), dan APPS (Accelerator Pedal Position Sensor) yang diterapkan pada produk otomotif dan peralatan rumah tangga.
• Pengembangan dan Produksi IC Hibrida: Kami mengembangkan dan memproduksi IC hibrida yang diterapkan pada peralatan rumah tangga dan berbagai bidang bisnis sesuai dengan permintaan pelanggan.

Produk

• Filter RF dan Antena: Kami memproduksi berbagai filter RF seperti filter LC, filter resonator dielektrik, filter monoblock, filter rongga, filter SIW, VCO, dan modul PLL, serta antena patch dan antena chip.
• Berbagai Sensor: Kami menyediakan rangkaian produk sensor untuk otomotif dan peralatan rumah tangga, termasuk termistor NTC, sensor kelembaban, sensor debu, ionizer, sensor tekanan, TPS, APPS, dan sensor level bahan bakar.
• IC Hibrida: IC hibrida, yang dikembangkan dan diproduksi sesuai pesanan pelanggan, adalah produk yang meningkatkan efisiensi dengan mengintegrasikan beberapa komponen elektronik ke dalam satu modul.

Poin Khusus

• Sejarah Panjang dan Akumulasi Teknologi: Sejak didirikan pada tahun 1973, kami telah mempertahankan keunggulan pengembangan terdepan di bidang komponen komunikasi nirkabel dan sensor berdasarkan pengalaman dan pengetahuan yang terakumulasi selama lebih dari 30 tahun.
• Jaringan Pelanggan Domestik dan Internasional yang Kuat: Kami telah mengamankan jaringan pelanggan yang stabil dengan menjual produk tidak hanya ke perusahaan-perusahaan besar domestik seperti Samsung Electronics, tetapi juga ke luar negeri, termasuk Jerman dan Amerika Serikat.
• Sertifikasi Kualitas dan Teknologi: Kami telah memperoleh sertifikasi seperti ISO 9001, ISO 14001, ISO/TS 16949, dan SQ, yang membuktikan kualitas dan kemampuan teknologi produk kami.

Informasi Rekrutmen

• Posisi Utama yang Direkrut: Kami terutama merekrut untuk posisi manajemen penjualan luar negeri dan penjualan luar negeri tim produksi, dan proporsi perekrutan karyawan berpengalaman lebih tinggi daripada karyawan baru.
• Tunjangan: Kami menyediakan 4 jenis asuransi (pensiun nasional, asuransi ketenagakerjaan, asuransi kecelakaan kerja, asuransi kesehatan), uang pensiun, penghargaan masa kerja jangka panjang, penghargaan karyawan unggulan, hadiah/bonus hari raya, dll. Selain itu, ada tunjangan seperti dukungan asrama, kantin di lokasi, antar-jemput bus, pemeriksaan kesehatan, dukungan makan siang/malam, dan dukungan seragam kerja.

💡 Sepatah Kata dari JobPloy
Ssangshin Electronic Communication Co., Ltd. adalah perusahaan dengan sejarah panjang dalam memproduksi komponen elektronik presisi seperti filter elektronik dan sensor. Peluang bagi pekerja asing mungkin ada terutama dalam posisi manufaktur, kontrol kualitas, penelitian dan pengembangan, serta penjualan luar negeri. Perusahaan ini memiliki sistem tunjangan kesejahteraan yang stabil, dan dukungan asrama serta antar-jemput bus akan sangat membantu bagi pekerja asing. Karena perusahaan menghargai kemampuan teknologi dan pengalaman, penting untuk memiliki keahlian di bidang terkait.