(주)코벡엔지니어링

ro'yxatga olish : 2026. 06. 15

Kovek muhandislik savdo bo'limi Texnik savdo guruhi (Sovutish va konditsionerlash (CAD) dizayni, texnik savdo) Boshlang'ich/tajribali ishga qabul qilish

Seoul Geumcheon-gu Yillik Ish Haqi 28,000,000 KRW Yopish : 26. 08. 07 (жума)
Ishni Qo'llab-Quvvatlash

Batafsil Talablar

[Ish majburiyatlari]

- Dizayn (issiqlik pompasi, chizmalar, HVAC uskunalari va boshqalar)
-Uskunalarni baholash
- Texnik savdo (Buyurtmalarni boshqarish)
- Umumiy texnik savdo guruhi vazifalari


[Muvofiqlik talablari]

- Ma'lumoti: Hech qanday talab yo'q (o'rta yoki undan yuqori diplom afzalroq)
- Tajriba: Yillar davomidagi ish tajribasiga cheklovlar yo'q (Boshlang'ich daraja / Tajribali (Biroq, tajribali lavozimlar uchun jamoa rahbari darajasidagi nomzodlar afzalroq))
- Qonuniy yoki chet elga chiqish huquqidan mahrum bo'lmagan shaxslar
- Vazifalar va ularni bajarish bo'yicha asosiy tushunchalarga ega bo'lishi kerak

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, muqova xati, ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumotnoma

Imtiyozli shartlar

Mutaxassisligi: Mashinasozlik muhandisligi (kafedra: Mashinasozlik muhandisligi maktabi), Mashinasozlik muhandisligi (kafedra: Mashinasozlik muhandisligi mutaxassisligi), Kompyuterda ishlash qobiliyati: Hujjat yaratish (matnli protsessor), Jadvallarni hisoblash (elektron jadvallar), Taqdimot dasturlari, Boshqalar (AutoCAD/CAM, Hangul, Excel)

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
Hafta kunlari: (Ish vaqti) 9:00 dan 18:00 gacha, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Yillik Ish Haqi 28,000,000 KRW (Yillik ish haqi 28 000 000 von yoki undan ko'p,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
Transport vositalarini ta'mirlash xarajatlari, boshqa imtiyozlar (yillik ta'til, tabriklash va ta'ziya ta'tili va turli oilaviy tadbirlarni qo'llab-quvvatlash, tushlik uchun yordam, rag'batlantirish tizimi, uzoq yillik xizmat uchun mukofotlar, a'lo darajadagi xodimlar uchun mukofotlar, yillik ta'til nafaqasi, ish nafaqasi, ichimliklar va choy (kofe donalari va boshqalar) bilan ta'minlash, dam olish joyi, majlislar zali, ofis anjomlari bilan ta'minlash, transport vositasidan ish uchun foydalanilganda transport vositasini ta'mirlash xarajatlarini qoplash).

Joy

서울 금천구 가산디지털1로 212

Kompaniya haqida ma'lumot

(주)코벡엔지니어링

Biz haqimizda

  • CEO

    박춘경

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Maishiy va sanoat havo konditsionerlari ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    Havo konditsionerlari ishlab chiqarish

  • Kalit so‘z

    #konditsioner tizimi #Isitish, shamollatish va konditsionerlash #issiqlik pompasi #kichik va o'rta korxonalar #venchur kompaniyalari #patentlangan texnologiya #Energiyani tejash #ekologik toza

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi. Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish

Ish xulosasi

  • Joy
  • Seoul Geumcheon-gu
  • ish haqi
  • Yillik Ish Haqi 28,000,000 KRW (Yillik ish haqi 28 000 000 von yoki undan ko'p,)
  • ish toifasi
  • Yotoq
  • Tekshirish kerak
Ishni Qo'llab-Quvvatlash