ro'yxatga olish : 2026. 06. 15

Kovek muhandislik boshqaruvi bo'limi Materiallarni sotib olish guruhi (Materiallarni sotib olish/buyurtma berish, yetkazib beruvchilarni boshqarish) Tajribali jamoa rahbarlarini yollash

Seoul Geumcheon-gu Yillik Ish Haqi 26,000,000 KRW Rejalashtirish/strategiya > Boshqa Yopish : 26. 08. 07 (жума)

Batafsil Talablar

[Ish majburiyatlari]

- Materiallarni sotib olish va boshqarish
- Autsorsingni (hamkor kompaniyalar) kashf etish va boshqarish
- Xarid buyurtmasini berish
- Qurilishni boshqarish (qurilish ishlarining borishini nazorat qilish, tekshirish, topshirish va qurilish to'lovlarini olish bilan bog'liq ma'muriy vazifalar)


[Muvofiqlik]

- Ma'lumoti: O'rta yoki undan yuqori diplom
- Ish tajribasi: 2 yil yoki undan ko'p (Jamoa rahbari darajasida)
- Qonuniy yoki chet elga sayohat qilish huquqidan mahrum bo'lmagan shaxslar

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, Muqova xati

Imtiyozli shartlar

Mutaxassisligi: Biznes boshqaruvi (kafedra: Biznes boshqaruvi kafedrasi, Biznes kolleji), Mashinasozlik muhandisligi (kafedra: Mashinasozlik mutaxassisligi), Kompyuterda ishlash qobiliyati: Hujjat yaratish (matn protsessoridan foydalanish)

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
Rejalashtirish/strategiya > Boshqa
Ish kunlari: (Ish vaqti) 9:00 dan 18:00 gacha, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Yillik Ish Haqi 26,000,000 KRW (Yillik ish haqi 26 000 000 von yoki undan ko'p,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
Transport vositalarini ta'mirlash xarajatlari, xodimlarga kredit berish tizimi, boshqa imtiyozlar (yillik ta'til, tabriklash va ta'ziya bildirish ta'tili va turli oilaviy tadbirlarni qo'llab-quvvatlash, tushlik uchun yordam, rag'batlantirish tizimi, uzoq yillik xizmat uchun mukofotlar, a'lo darajadagi xodimlar uchun mukofotlar, yillik ta'til nafaqasi, ish uchun nafaqa, ichimliklar va choy (kofe donalari va boshqalar) bilan ta'minlash, dam olish joyi, majlislar zali, ofis anjomlari bilan ta'minlash, ish uchun transport vositalarini ta'mirlash xarajatlarini qoplash)

Joy

서울 금천구 가산디지털1로 212

Kompaniya haqida ma'lumot

(주)코벡엔지니어링

  • CEO

    박춘경

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Maishiy va sanoat havo konditsionerlari ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    Havo konditsionerlari ishlab chiqarish

  • Kalit so‘z

    #konditsioner tizimi #Isitish, shamollatish va konditsionerlash #issiqlik pompasi #kichik va o'rta korxonalar #venchur kompaniyalari #patentlangan texnologiya #Energiyani tejash #ekologik toza

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish