R&Tech Co., Ltd. (Veolia tomonidan) tajribali elektrotexnika muhandislarini ishga qabul qilmoqda

R&Tech Co., Ltd. (Veolia tomonidan) tajribali elektrotexnika muhandislarini ishga qabul qilmoqda

Suvni tozalash, energiyani boshqarish va chiqindilarni qayta ishlash sohasida global yetakchi bo'lgan fransuz Veolia Group kompaniyasi 1999-yil dekabr oyida Veolia Korea tashkil etilganidan beri Koreyada suvni tozalash, energiya va chiqindilarni boshqarish operatsiyalarini muvaffaqiyatli amalga oshirib kelmoqda. Veolia Korea mavjud maydonlarni operatsion boshqarishdan tortib, yangi ob'ektlarni loyihalash, qurish, ekspluatatsiya qilish va investitsiya qilishgacha bo'lgan keng qamrovli yechimlarni taqdim etadi. Xususan, bizning kompaniyamiz tomonidan boshqariladigan R&E Co., Ltd. va R&Tech kompaniyalari Gyeongnamning Changwon va Haman hamda Chungbukning Oksan shaharlaridagi ob'ektlarda joylashgan sun'iy marmar chiqindilarini qayta ishlash biznesi bilan shug'ullanadigan barqaror korxonalardir. Biz quyida ko'rsatilganidek, biz bilan o'sish uchun iqtidorli shaxslarni jalb qilmoqdamiz va qobiliyatli nomzodlardan arizalarni qabul qilishni intiqlik bilan kutamiz.


◈ Ishga yollash sohalari
▶ Tajribali elektr xodimlari: 1 kishi

◈ Ish tavsifi
▶ Zavod ishlab chiqarish va elektr inshootlarining xavfsizligini boshqarish va texnik xizmat ko'rsatish
▶ Tashqi ta'mirlash kompaniyalarini boshqarish

◈ Muvofiqlik talablari
▶ Kollej bitiruvchisi yoki undan yuqori: Tegishli sohada kamida 3 yillik tajriba
▶ O'rta maktab bitiruvchisi: 5 yil yoki undan ortiq tegishli ish tajribasi
▶ Ish joyi: Haman-gun, Gyeongnam (Ishga tayyor bo'lganlar)
▶ Afzal ko'riladigan malakalar: Elektr bilan bog'liq sertifikatlarga ega bo'lganlar, 1-darajali oddiy haydovchilik guvohnomasiga ega bo'lganlar

◈ Kerakli hujjatlar
▶ Rezyumening 1 nusxasi (Kerakli maosh va aloqa ma'lumotlari ilova qilinishi shart)
▶ Bitta shaxsiy bayonot (Mutaxassislik yoki ish tajribasiga e'tibor qaratib yozing)

◈ Hujjatlarni topshirish
▶ Ariza berish muddati: 2026-yil 8-oktabr – 2026-yil 23-oktabr
▶ Ariza berish usuli: Elektron pochta orqali yuboring (meekyung.kim@veolia.com)

◈ Tanlov jarayoni
▶ 1-bosqich: Hujjatlarni ko'rib chiqish
▶ 2-bosqich: Rahbarlar va bo'lim boshliqlari bilan suhbat (faqat hujjatlarni ko'rib chiqishdan o'tganlarga individual xabarnoma beriladi)

◈ Ish muhiti
▶ Ish haqi shartlari: Kompaniya qoidalariga muvofiq
▶ Imtiyozlar: 5 kunlik ish haftasi, tushlik bilan ta'minlanadi, yillik ta'til, yozgi ta'til va ta'til uchun nafaqa, tabriklash va ta'ziya ta'tili va ta'til uchun nafaqa, to'rtta asosiy sug'urta rejasi,
Bolalarning o'qishini qo'llab-quvvatlash, bayramlar va tug'ilgan kunlar uchun sovg'alar berish va boshqalar.

◈ Boshqa ma'lumotlar
▶ Agar taqdim etilgan hujjatlarda ko'rsatilgan ma'lumotlar noto'g'ri ekanligi aniqlansa, qabul yoki ishga qabul qilish bekor qilinishi mumkin.
▶ Har qanday savol bo'yicha HR menejeriga murojaat qiling.
▶ Kompaniya veb-sayti: www.veolia.co.kr