HD Hyundai Samho Heavy Industries kompaniyasining hamkor kompaniyasi bo'lgan Marine Refrigeration Co., Ltd. kompaniyasida doimiy va shartnoma asosida ishlaydigan lavozimlarni ishga qabul qilish (yangi bitiruvchilar va kemasozlik sohasida tajribali nomzodl

Haesang Refrigeration Co., Ltd. - HD Hyundai Samho tarkibidagi ixtisoslashgan texnik kompaniya bo'lib, dengiz HVAC (sovutish va konditsionerlash) tizimlarini ishlab chiqarish, o'rnatish, payvandlash, tekshirish va ishga tushirishni nazorat qiladi. 30 yillik mustahkam ishonchga asoslanib, biz xodimlarimiz barqaror va tizimli muhitda ishlashini ta'minlash uchun sohada yetakchi imtiyozlarni taqdim etamiz.

5 kunlik ish haftasi, shanba (zaruratga qarab moslashuvchan ish vaqti)
# 1 yillik shartnoma asosida ish, shartnoma muddati tugagandan so'ng doimiy maqomga o'tish uchun ko'rib chiqish
# Ish unumdorligi bonusi to'lovi (yangi ishga qabul qilinganlarni ham qo'shgan holda, ish stajiga qarab oylik ish unumdorligiga qarab to'lov)
# Bolaning o'qish uchun to'lovi (7 yillik xizmatdan keyin universitet darajasida yoki undan yuqori daraja uchun)
# Pensiya pensiyasi (Bank DC turi, to'liq ro'yxatdan o'tish / oylik badallar)
# Yo'lovchi avtobusi har kuni ishlaydi (Mokpo-si, Jeollanam-do va Namak hududi, Muan-gun)
# Samhoda kunlik tushlik nafaqasi
# Barcha ishchilarni qo'shimcha ish haqi, ish staji uchun nafaqa, oilaviy nafaqa va lavozim uchun nafaqa kabi ishchiga yo'naltirilgan ijtimoiy nafaqalar bilan qo'llab-quvvatlash
# Har yili Oy taqvimi bo'yicha Yangi yil ta'tili, yozgi (iyul oyining oxiridan boshlab) ta'til va Chuseok ta'tili haq to'lanadigan ta'til hisoblanadi
# Yangi ishga qabul qilinganlar uchun qo'shimcha to'lov yordami (9 oy davomida oyiga 150 000 KRW)
To'rtta asosiy ijtimoiy sug'urtadan tashqari, barcha a'zolar Hayot va hayot bo'lmagan sug'urta bo'yicha o'zaro yordam assotsiatsiyasiga a'zo.
# Yangi xodimlar uchun ishga qabul qilishdan oldingi tibbiy ko'rik xarajatlarini to'liq qaytarish

Biz yangi xodimlarni qabul qilamiz va tajribali nomzodlarni afzal ko'ramiz.
Biz ishchiga yo'naltirilgan farovonlikka asoslangan barqaror va tizimli ish muhitini ta'minlaydigan ixtisoslashgan texnologiya kompaniyamiz.
Ta'lim yoki ish tajribasi talablari qo'llanilmaydi. Mehnat shartnomasi bir yilga tuziladi (agar qisqaroq muddat bo'lsa, muzokara olib borilishi mumkin), shundan so'ng doimiy ishga o'tkazish uchun qayta ko'rib chiqish amalga oshiriladi.
Siz kemalarda HVAC quvurlarini o'rnatish va payvandlash texnikasini o'rganishingiz, ko'nikmalaringizni doimiy ravishda oshirishingiz, martabangizni e'tirof etishingiz va barqaror martabadan bahramand bo'lishingiz mumkin.
Kema qurish jarayonida yuqori ishonchlilik va texnik tajribaga ega bo'lgan kompaniyamiz kelajakdagi raqobatbardoshlikni professionallik va mas'uliyat asosida birgalikda qurish uchun ajoyib iste'dodlarni qidirmoqda.