[Oylik ish haqi 2.8 million von yoki undan ko'p] Go'shtni qayta ishlash zavodi xodimlari / Ertalab soat 7 dan kechki 5 gacha / 7 kunlik dam olish / 90 daqiqalik tanaffuslar
Gyeonggi Namyangju-si
Oylik Ish Haqi 2,800,000 KRW
ishlab chiqarish/mexanik > ishlab chiqarish/mexanik
F-2
F-4
F-5
F-6
Go'shtni qayta ishlash zavodiga ishga qabul qilish uchun xodimlarni ishga qabul qilmoqdamiz. Biz go'sht yo'li do'konlari va turli xil do'konlarni bevosita boshqaradigan kompaniyamiz va qo'shimcha qayta ishlash zavodini ishga tushirish jarayonida yangi xodimlarni ishga olmoqdamiz.
Agar biz bilan telefon orqali bog'lana olmasangiz, iltimos, qo'llab-quvvatlash ma'lumotlaringizni SMS orqali qoldiring.
Ish haqida ma'lumot
Ish tavsifi
Go'shtni pichoq bilan kesish va maydalash
Qism va mahsulot spetsifikatsiyasi bo'yicha ishlarni ajratish
Ish joyini tashkil qilish va gigienani boshqarish
👉 Ishni o'rganish bilan birga uzoq vaqt davomida barqaror ishlashni istagan odamni qidiryapman! Biz tajribasiz bo'lsa ham, mehnatkash odamlarni qabul qilamiz.
Foyda
✔ Yangi boshlanuvchilar uchun mos ✔ Uzoq muddatli ishga qodir mehnatkash inson ✔ Go'shtni qayta ishlash sohasida tajribaga ega ✔ Pichoq bilan ishlash bo'yicha mohir mutaxassis ✔ Mamlakatda qonuniy ishlashga ruxsat berilgan viza egalari
Ish sharoitlari
Ish kunlari
6 kunlik ish haftasi (yillik ta'tilni ham qo'shgan holda 7 kun dam olish) Har shanba va har ikkinchi seshanba kuni yopiq
Ish vaqti
Ertalab soat 7 dan kechki 5 gacha (Kuniga 10 soat (90 daqiqalik tanaffus kafolatlangan)
ish haqi
Oylik ish haqi 2 800 000 von
Ishga qabul qilish shartlari
Ahamiyatsiz
F-2, F-4, F-5, F-6
Odam
Koreys tili
30 birlik yosh oralig'i, 40 birlik yosh oralig'i
ish sharoitlari
To'liq vaqtli ish
ishlab chiqarish/mexanik > ishlab chiqarish/mexanik
1 yildan ortiq
Ertalab soat 7 dan kechki 5 gacha (90 daqiqalik tanaffus bilan birga)
munozara, Har shanba va har ikkinchi seshanba kuni yopiq (o'zgarishi mumkin)
Oylik Ish Haqi 2,800,000 KRW(Boshqa imtiyozlarni o'z ichiga oladi)
farovonlik imtiyozlari
milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
Taklif
qo'shimcha ish haqi, Bayram Ishi Uchun Nafaqa, ishdan bo'shatish to'lovi
Ushbu ish e’loni JOBPLOY roziligisiz nusxalanishi, qayta tarqatilishi yoki qayta ishlanishi mumkin emas hamda faqat ish qidirish maqsadida foydalaniladi.
Ish xulosasi
Joy
Gyeonggi Namyangju-si
ish haqi
Oylik Ish Haqi 2,800,000 KRW(Boshqa imtiyozlarni o'z ichiga oladi)
ish toifasi
ishlab chiqarish/mexanik > ishlab chiqarish/mexanik
Siz Mening Sahifamda rezyumeni yaratganingizdan so'ng ariza topshirishingiz mumkin. Iltimos, rezyume yarating.
Agar siz chet elda yashasangiz, hujjat bosqichidan o‘tmaslik ehtimoli yuqori. Baribir ariza topshirasizmi?
Sizning vizangiz ish eʼlonidagi talabga mos emas, hujjat bosqichidan o‘tmaslik ehtimoli yuqori. Baribir ariza topshirasizmi?
Rezyume yetarli to‘ldirilmagani sababli HR ko‘ra oladigan AI moslik balli hisoblanmaydi. Faqat ilova sifatida ro‘yxatdan o‘tilgan bo‘lsa, ball hisoblanmasligi mumkin. Rezyumeni to‘ldirmasdan topshirasizmi?