ro'yxatga olish : 2026. 08. 24

Ishlab chiqarish xodimlarini yollash (boshlang'ich va tajribali)

Aholi kamayishi Chungnam Geumsan-gun Oylik Ish Haqi 2,156,880 KRW ishlab chiqarish/mexanik > Mexanik Yopish : 26. 10. 23 (жума)

Batafsil Talablar

Ishlab chiqarish texnologiyalari jamoasi uchun ishlab chiqarish xodimlarini yollash
- Har bir jarayon uchun ehtiyot qismlarni yig'ish va qadoqlash vazifalari (temir yo'l, avtobus ichki materiallari)

Foyda:
- Forklift haydovchilik guvohnomasi egasi
- Matbaa bilan bog'liq texnik (qolip tayyorlashda tajribali)

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, Muqova xati

ish sharoitlari

Shartnoma Ishi, 12 oylik muddatli mehnat shartnomasi / Shartnoma muddati tugagandan so'ng doimiy maqomga o'tish uchun ko'rib chiqish / Ishga yo'naltirilgan ish bilan shug'ullanish istagi yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash istagi yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > Mexanik
Ish kunlari: soat 9:00 dan 18:00 gacha * 52 soatlik ish haftasi ichida qo'shimcha ish vaqti bo'lishi mumkin va alohida to'lanadi., 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Oylik Ish Haqi 2,156,880 KRW (Oylik maosh 2,156,880 KRW yoki undan ko'p, suhbatdan keyin kelishib olinadi)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
yotoqxona

Joy

충남 금산군 추부면 신평공단1로 55

Kompaniya haqida ma'lumot

주식회사지에스티

  • CEO

    오세영

  • Xodimlar soni

    5 ~ 10 kishi

  • Sanoat

    Temir yo'l transporti qismlari va tegishli qurilmalar ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    Temir yo'l transporti qismlarini ishlab chiqarish va qayta ishlash, alyuminiyga ishlov berish, quyosh energiyasi bilan bog'liq qismlarni ishlab chiqarish va sanoat tovarlari savdosi

  • Kalit so‘z

    #Temir yo'l qismlarini ishlab chiqarish #alyuminiyni qayta ishlash #metallga ishlov berish #kichik va o'rta korxonalar #kichik biznes #aniq ishlov berish #temir yo'l transporti qismlari #Sanoat materiallari savdosi

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
JOBPLOY roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish