ro'yxatga olish : 2026. 08. 05

Xavfsizlik xodimlarini yollash

Incheon Namdong-gu Yillik Ish Haqi 27,500,000 KRW Arxitektura / inshootlar > texnik xizmat ko'rsatish, boshqarish Yopish : 26. 08. 20 (пайшанба)

Batafsil Talablar

Ishga qabul qilish lavozimi: Xavfsizlik xodimlarini yollash
Lavozim vazifalari: Transport vositalariga kirishni nazorat qilish, ob'ektlarni patrul qilish, boshqa xavfsizlik vazifalari va boshqalar.
Ish jadvali: 3 ta jamoa, 2 smenali navbatchilik (2 kun kunduzgi smena, 2 kun tungi smena, 2 kun dam olish)
Ish vaqti: Kunduzgi smena (06:00~18:00)
Kechasi (18:00~06:00)
Ish haqi: 26,500,000–27,500,000 KRW / Tajribaga qarab differentsial to'lov
Ishga joylashish turi: Shartnoma (12 oy)

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, Muqova xati

ish sharoitlari

Shartnoma Ishi, 12 oylik muddatli mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
Arxitektura / inshootlar > texnik xizmat ko'rsatish, boshqarish
Ish kunlari: 3 smenali, 2 smenali tizim (2 kun kunduzgi, 2 kun tungi, 2 kun dam olish) Kunduzgi: 06:00–18:00 Kechasi: 18:00–06:00, 5 kunlik ish haftasi, O'rtacha ish vaqti: 40
Yillik Ish Haqi 27,500,000 KRW (Yillik ish haqi 26,500,000 KRW yoki undan ko'p ~ ​​27,500,000 KRW yoki undan kam,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
Ta'lim xarajatlarini qo'llab-quvvatlash, bolalar uchun o'qish uchun nafaqa

Joy

인천 남동구 남동서로316번길 41

Kompaniya haqida ma'lumot

(주)이알지서비스

  • CEO

    한성수

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Belgilangan chiqindilarni yig'ish va tashish biznesi

  • Biznes sohasi

    Chiqindilarni oraliq qayta ishlash biznesi*

  • Kalit so‘z

    #Chiqindilarni qayta ishlash #Resurslar aylanishi #Qayta tiklanadigan energiya #kichik va o'rta korxonalar #o'rta korxonalar #ekologik toza #Qayta tiklanadigan energiya #vertikal integratsiya

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
JOBPLOY roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish