ro'yxatga olish : 2026. 04. 14

Ikki oynali oynalar ishlab chiqarish bo'yicha xodimlarni yollash

Gyeonggi Paju-si Oylik Ish Haqi 2,156,880 KRW ishlab chiqarish/mexanik > Qurilmalar/Uskunalar Yopish : 26. 05. 14 (пайшанба)

Batafsil Talablar

Biz ikki oynali oynalar ishlab chiqaruvchi kompaniyamiz.
Biz bilan ishlash uchun ishlab chiqarish xodimlarini yollayapmiz.

Ish vaqti: 08:30 ~ 17:30
Ish haqi: 2 156 880 von
Ish sharoitlari: 5 kunlik ish haftasi / 4 ta asosiy sug'urta rejasi / Yarim kunlik ta'til, yillik ta'til / Motam ta'tili
Tushlik taqdim etildi
Tanaffus vaqti: 12:00~13:00

Boshlang'ich darajadagi yoki tajribali nomzodlar qabul qilinadi

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume; qayta boshlash

ish sharoitlari

Shartnoma Ishi, 24 oylik muddatli mehnat shartnomasi / Shartnoma muddati tugagandan so'ng doimiy maqomga o'tish uchun ko'rib chiqish / Ishga yo'naltirilgan ish bilan shug'ullanish istagi yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash istagi yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > Qurilmalar/Uskunalar
Hafta kunlari: (Ish vaqti) 8:30 dan 17:30 gacha, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Oylik Ish Haqi 2,156,880 KRW (Oylik ish haqi 2,156,880 von yoki undan ko'p ~ ​​2,156,880 von yoki undan kam,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi

Joy

경기 파주시 월롱면 통일로690번길 75-40

Kompaniya haqida ma'lumot

주영테크주식회사

  • CEO

    임순덕

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Boshqa plastinka shishasini qayta ishlash ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    ikki oynali oyna

  • Kalit so‘z

    #Plastinka oynalarini qayta ishlash #ikki oynali oyna #temperlangan shisha #kichik va o'rta korxonalar #20 yoki undan ortiq odam #KCC shisha agentligi #KS sertifikati #avtomatlashtirilgan ishlab chiqarish liniyasi

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish