ro'yxatga olish : 2026. 04. 08

Biz tajribali CO2 va argon payvandlovchilari va pardozlovchilarini ishga qabul qilmoqdamiz.

Gyeonggi Namyangju-si Oylik Ish Haqi 3,500,000 KRW ishlab chiqarish/mexanik > payvandlash Yopish : 26. 06. 07 (якшанба)

Batafsil Talablar

- Tajribali payvandlash bo'yicha mutaxassislarni yollash
- CAD/CAM dizayni bo'yicha xodimlarni yollash
- Tegishli sohalarda tajribaga ega nomzodlarga ustunlik beriladi. Ish haqi suhbatdan keyin kelishiladi.
- Dushanba–Jum: (kunduzi) 08:30–18:00
Biz jismonan sog'lom va mehnatkash ishchilarni ishga taklif qilamiz.

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, muqova xati, ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumotnoma

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > payvandlash
Hafta kunlari: (Ish vaqti) 8:30 dan 18:00 gacha (tanaffus vaqti) 10:30 dan 11:00 gacha, 1 soatlik tushlik tanaffusi, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Oylik Ish Haqi 3,500,000 KRW (Oylik ish haqi 2 500 000 von yoki undan ko'p ~ 3 500 000 von yoki undan kam,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
yotoqxona

Joy

경기 남양주시 화도읍 재재기로 137-2

Kompaniya haqida ma'lumot

두영에스티

  • CEO

    신민호

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Umumiy apparat ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    Lazer va NCT ishlov berishdan foydalangan holda sanoat mashinalari, tibbiy va interyer buyumlari uchun ixtisoslashgan metall listlarni ishlab chiqarish kompaniyasi

  • Kalit so‘z

    #metallga ishlov berish #Plitali metall ishlab chiqarish #Umumiy apparat ishlab chiqarish #kichik va o'rta korxonalar #10 yoki undan ortiq odam #Lazer bilan ishlov berish bo'yicha mutaxassis #NCTni qayta ishlash #Texnologik innovatsiya

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish