ro'yxatga olish : 2026. 03. 23

Bosmaxona mashinalari operatorlarini ishga qabul qilish (boshlang'ich/tajribali)

Gyeonggi Goyang-si Yillik Ish Haqi 30,000,000 KRW ishlab chiqarish/mexanik > Qurilmalar/Uskunalar Yopish : 26. 05. 22 (жума)

Batafsil Talablar

Biz yorliqlarni chop etish ishlab chiqaruvchisiz.
Biz boshlang'ich darajadagi va tajribali bosmaxona operatorlarini ishga olamiz. (Jinsi ahamiyatsiz)

Ish haqi tajribaga qarab kelishib olinadi.

Bu sohaga yo'naltirilgan vazifalarga qaratilgan faol ish muhiti.
Bu shuningdek, ko'p qo'l mehnati va tik turish ishlarini ham o'z ichiga oladi.
- Ishlab chiqarish maydonchasidagi ishning xususiyati tufayli asosiy jismoniy kuch talab etiladi.
- Jarayonlar bo'ylab keng ko'lamli hamkorlik tufayli siz ravon muloqot qila olishingiz va tezkor ish oqimiga moslasha olishingiz kerak.

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume; qayta boshlash

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > Qurilmalar/Uskunalar
Hafta kunlari: (Ish vaqti) 8:30 dan 18:30 gacha (tanaffus vaqti) 12:30 dan 13:30 gacha, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Yillik Ish Haqi 30,000,000 KRW (Yillik ish haqi 30 000 000 KRW yoki undan ko'p, suhbatdan keyin kelishib olinadi)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi

Joy

경기 고양시 일산동구 장대길 86-69

Kompaniya haqida ma'lumot

명성LABEL

  • CEO

    박용현

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Boshqa bosmaxona sanoati

  • Biznes sohasi

    Yorliqlarni chop etish va ishlab chiqarish

  • Kalit so‘z

    -

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish