- Taqdim etilgan ish haqi shanba kuni ish haqini o'z ichiga oladi.
Ishga qabul qilish shartlari
rezyume, Rezyume, martaba sertifikati
Shina (o'rtacha)
ish sharoitlari
Shartnoma Ishi, 3 oylik muddatli mehnat shartnomasi/Shartnoma muddati tugaganidan keyin doimiy ishga o'tishni ko'rib chiqish/Yo'llangan ish qidirmaslik/O'rinbosar xodimlarni yollashga umid qilish
ishlab chiqarish/mexanik > Qurilmalar/Uskunalar
Ish kunlari: Dushanba-Juma: 7:00-16:00 (qo'shimcha ish vaqti 18:30 gacha) Qo'shimcha ish haqi kiritilmagan, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40
Oylik Ish Haqi 3,000,000 KRW(Oylik ish haqi 2 349 000 von yoki undan ko'p va 3 000 000 von yoki undan kam,)
farovonlik imtiyozlari
milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
Jobploy roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish
Ish xulosasi
Joy
Incheon Seo-gu
ish haqi
Oylik Ish Haqi 3,000,000 KRW(Oylik ish haqi 2 349 000 von yoki undan ko'p va 3 000 000 von yoki undan kam,)
Siz Mening Sahifamda rezyumeni yaratganingizdan so'ng ariza topshirishingiz mumkin. Iltimos, rezyume yarating.
Agar siz chet elda yashasangiz, hujjat bosqichidan o‘tmaslik ehtimoli yuqori. Baribir ariza topshirasizmi?
Sizning vizangiz ish eʼlonidagi talabga mos emas, hujjat bosqichidan o‘tmaslik ehtimoli yuqori. Baribir ariza topshirasizmi?
Rezyume yetarli to‘ldirilmagani sababli HR ko‘ra oladigan AI moslik balli hisoblanmaydi. Faqat ilova sifatida ro‘yxatdan o‘tilgan bo‘lsa, ball hisoblanmasligi mumkin. Rezyumeni to‘ldirmasdan topshirasizmi?