(주)Dongnam Ulsan zavodi 2011-yilda tashkil etilgan rangli metallarni eritish va qotishmalar ishlab chiqaruvchi korxona bo'lib, Ulsan, Ulju-gun, Onsan-eup, Seokdang-gil 29-manzilida joylashgan. Bosh direktor Kang Young-cheol rahbarligida alyuminiy qirindilarini eritish orqali avtomobil va sanoat uskunalari uchun xomashyo ishlab chiqaradi va taxminan 67 nafar xodim ishlaydi.

"(주)Dongnam Ulsan zavodi avtomobillar va turli sanoat uskunalari ishlab chiqarishda ishlatiladigan alyuminiy ingotlari, shuningdek, quyma yadrolari va qoliplari uchun quyma qumlarini ishlab chiqaruvchi va yetkazib beruvchi kompaniyadir. Doimiy tadqiqot va ishlanmalar hamda eng yuqori sifat orqali mijozlar ehtiyojini qondiradi va Koreya materiallar sanoatining rivojlanishiga hissa qo'shadi."

Faoliyat yo‘nalishlari

• Alyuminiy qotishmalari ishlab chiqarish: Alyuminiy qirindilarini eritish orqali avtomobillar va turli sanoat uskunalari ishlab chiqarish uchun zarur bo'lgan alyuminiy ingotlarini ishlab chiqaradi.
• Quyma qumi ishlab chiqarish: Turli quyma yadrolari va qoliplarini tayyorlashda ishlatiladigan quyma qumlarini ishlab chiqaradi va yetkazib beradi, shu bilan quyma mahsulotlar sifatini oshirishga hissa qo'shadi.

Mahsulotlar

• AL INGOT (Alyuminiy qotishma ingotlari): Avtomobil qismlari va turli sanoat uskunalari ishlab chiqarishda qo'llaniladigan asosiy alyuminiy qotishma materiali.
• Quyma qumi (Resin Coated Sand, RCS): Quyma yadrolari va qoliplarini ishlab chiqarishda ishlatiladigan maxsus qum bo'lib, mamlakatda birinchi marta ishlab chiqilgan va ommaviy ishlab chiqarishga muvaffaqiyatli tatbiq etilgan mahsulotdir.

Maxsus jihatlar

• Yetakchi texnologiya: Aşinishga chidamli quyma uchun yuqori jarayonli alyuminiy qotishmalarini ishlab chiqish va mamlakatda birinchi marta RCSni ommaviy ishlab chiqarishni muvaffaqiyatli amalga oshirish kabi doimiy tadqiqot va ishlanmalar orqali texnologik raqobatbardoshlikni ta'minlaydi.
• Eng yuqori sifatga intilish: Eng yuqori sifat va qimmatli mahsulotlar ishlab chiqarishni boshqaruv falsafasi sifatida qabul qilib, mijozlar ehtiyojini maksimal darajada qondiradi va mahalliy materiallar sanoatining raqobatbardoshligini oshirishga hissa qo'shadi.
• ESG menejmentini amalga oshirish: Atrof-muhitni muhofaza qilish, resurslarni boshqarish va ijtimoiy mas'uliyatga qaratilgan sa'y-harakatlar orqali barqaror rivojlanishga intiladi va ESG menejmentiga rioya qiladi.

Ishga qabul ma’lumoti

• Asosiy ish lavozimlari: Asosan xaridlar menejeri, ishlab chiqarish xodimi (alyuminiy qotishmasi), moliya/buxgalteriya xodimi, ishlab chiqarishni boshqarish bo'limi rahbari kabi lavozimlarga ishga qabul qilinadi.
• Imtiyozlar: Milliy pensiya, ish bilan ta'minlash sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalari sug'urtasi, sog'liqni saqlash sug'urtasi, pensiya jamg'armasi, maxsus ta'tillar, yarim kunlik ta'til tizimi, ishdan bo'shatish nafaqasi, maxsus nafaqalar, uzoq muddatli xizmat uchun mukofotlar, ta'til pullari, yillik ta'til uchun to'lov, oshxona, tibbiy ko'rik, tushlik/nonushta uchun yordam, ish kiyimlari bilan ta'minlash, bonuslar, eng yaxshi xodim uchun mukofot tizimi, shaxsiy rivojlanishni qo'llab-quvvatlash, oilaviy nafaqa, transport xarajatlari, bolalar ta'limi xarajatlari va boshqalar taqdim etiladi.

💡 JobPloy’dan bir so‘z
Bu kompaniya alyuminiy qotishma ingotlari va quyma qumlarini ishlab chiqaruvchi rangli metallar ishlab chiqaruvchisi. Asosan ishlab chiqarish, xaridlar menejmenti, moliya va buxgalteriya kabi lavozimlarga ishga qabul qilinadi. Ishlab chiqarish xodimlari alyuminiy qotishmalarini ishlab chiqarish, yuk ko'taruvchi mashinani boshqarish, quyish kabi ishlarni bajaradilar va kunduzgi/tungi ikki smenali ish bo'lishi mumkin. Issiqqa moslasha oladiganlar uchun qulay, yuk ko'taruvchi mashinani boshqara oladiganlar afzal ko'riladi. Kompaniya to'rtta asosiy sug'urta, shuningdek, oshxona, ovqatlanishni qo'llab-quvvatlash, ish kiyimlari bilan ta'minlash kabi asosiy ijtimoiy imtiyozlarni taklif etadi, shuningdek, bonuslar, uzoq muddatli xizmat uchun mukofotlar, ta'til pullari kabi qo'shimcha kompensatsiyalarni ham kutish mumkin. Doimiy tadqiqot va ishlanmalar hamda sifatni oshirishga intilayotgan kompaniya bo'lib, barqaror muhitda texnologiyalarni o'rganish va rivojlanishni istagan xorijiy ishchilar uchun yaxshi imkoniyat bo'lishi mumkin.