Daftar : 2026. 09. 08

Kami sedang mencari manajer pemrosesan dan pengemasan kaus kaki yang teliti dan bertanggung jawab.

Minat pada penurunan populasi Gyeonggi Pocheon-si Upah per jam 100,320 Korea Won/KRW Manufaktur, Pemeliharaan > Manufaktur Tekstil/Pakaian Tenggat Waktu : 26. 11. 07 (Sabtu)

Deskripsi pekerjaan terperinci

[Lowongan Kerja]
Manufaktur, pengemasan, pelabelan, manajemen inventaris, inspeksi kualitas

[Pengantar Pekerjaan]
Perusahaan kami berdedikasi untuk memproduksi kaus kaki berkualitas tinggi dan mengirimkannya kepada konsumen. Peran ini mencakup penanganan pemrosesan dan pengemasan selama proses produksi kaus kaki dan memainkan peran penting dalam menjaga kualitas produk tertinggi.

[Tugas Utama]
- Pekerjaan pengolahan kaus kaki
- Pekerjaan pengemasan kaus kaki
- Pelabelan produk
- Manajemen Inventaris
- Inspeksi kualitas produk

Syarat dan ketentuan perekrutan

Daftar riwayat hidup, Riwayat Hidup, Lainnya (Resume)

Kondisi preferensial

Jurusan: Perdagangan dan Distribusi (Departemen: Manajemen Distribusi) Teknik Terapan (Departemen: Pengemasan)

Syarat ketentuan bekerja

Karyawan Tetap, Kontrak kerja tanpa batas waktu / Tidak ada preferensi untuk pekerjaan yang ditugaskan / Tidak ada preferensi untuk perekrutan personel pengganti
Manufaktur, Pemeliharaan > Manufaktur Tekstil/Pakaian
Hari kerja: (Jam Kerja) 08.30 – 18.30, 5 hari seminggu
Upah per jam 100,320 Korea Won/KRW (Upah per jam 10.320 won atau lebih ~ 100.320 won atau kurang,)

Dukungan Kesejahteraan

Pensiun Nasional, Asuransi Kesehatan, Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Industri
Uang pesangon

Lokasi

경기 포천시 소흘읍 무란길 11

Informasi perusahaan

  • CEO

    윤기한

  • Jumlah Karyawan

    1 ~ 4 orang

  • Industri

    Penyelesaian dan pemrosesan akhir produk tekstil lainnya

  • Bidang Usaha

    .

  • Kata Kunci

    #Pengolahan tekstil #produk tekstil #Pengolahan tekstil #usaha kecil #perusahaan beranggotakan 2 orang #manufaktur kontrak #Berbasis di Pocheon

Informasi Lowongan Kerja

Lowongan ini disediakan oleh Worknet.
Dilarang menyalin, mendistribusikan ulang, atau mengolah kembali tanpa persetujuan JOBPLOY, serta tidak boleh digunakan selain untuk pencarian kerja.
Pergi ke situs informasi lowongan kerja