Daehan Jeonggong adalah perusahaan yang berlokasi di Wanggung-myeon, Iksan-si, Jeollabuk-do, dipimpin oleh CEO Lee Tae-soo. Perusahaan ini bergerak di bidang manufaktur suku cadang baru untuk mobil, menggunakan teknologi die-casting aluminium dan injeksi. Ini adalah perusahaan menengah yang beroperasi dengan sekitar 6 karyawan.

Bidang Usaha

• Die-Casting Aluminium: Ini adalah metode pengecoran yang menghasilkan suku cadang mobil presisi dengan menyuntikkan aluminium cair ke dalam cetakan dengan tekanan tinggi. Ini menguntungkan untuk pengurangan berat dan implementasi bentuk yang kompleks.
• Injeksi: Ini adalah proses pembuatan produk dengan menekan logam ke dalam cetakan dengan tekanan tinggi, dan digunakan bersama dengan die-casting aluminium dalam produksi suku cadang mobil.

Produk

• Suku Cadang Die-Casting Aluminium untuk Mobil: Memproduksi dan memasok berbagai suku cadang mobil yang membutuhkan bobot ringan dan presisi tinggi menggunakan metode die-casting aluminium.
• Suku Cadang Injeksi untuk Mobil: Melalui proses injeksi, kami memproduksi suku cadang mobil dengan berbagai bentuk dan fungsi, dan menyediakannya untuk kendaraan jadi dan industri terkait.

Poin Khusus

• Keahlian dalam Manufaktur Suku Cadang Mobil: Mengkhususkan diri dalam manufaktur suku cadang baru untuk mobil, dan memiliki keahlian teknis profesional di bidang die-casting aluminium dan injeksi.
• Teknologi Pengecoran Presisi: Dengan menggunakan metode die-casting tekanan tinggi, kami dapat secara efisien memproduksi coran dengan akurasi dimensi tinggi dan permukaan yang indah.

Informasi Rekrutmen

• Posisi Utama yang Direkrut: Diperkirakan akan merekrut terutama untuk posisi yang terkait dengan produksi dan pemrosesan suku cadang mobil.
• Tunjangan: Menyediakan tunjangan seperti pesangon, asrama, kantin, pinjaman karyawan, dan biaya transportasi.

💡 Sepatah Kata dari JobPloy
Daehan Jeonggong adalah perusahaan manufaktur suku cadang mobil skala kecil yang berlokasi di Iksan, menggunakan teknologi die-casting aluminium dan injeksi. Diperkirakan akan ada banyak posisi di bidang produksi dan pemrosesan, dan karena tunjangan seperti asrama, kantin, dan biaya transportasi disediakan, lingkungan kerja yang stabil dapat diberikan kepada pekerja asing. Namun, karena karakteristik perusahaan skala kecil, fleksibilitas untuk melakukan berbagai tugas mungkin diperlukan.