H Work Co., Ltd. adalah perusahaan outsourcing SDM dan agen penyedia tenaga kerja yang berkantor pusat di Anyang, Provinsi Gyeonggi. Bisnis intinya adalah perekrutan dan layanan manajemen di lokasi, terutama menyediakan personel yang tepat untuk kebutuhan logistik, e-commerce, dan manufaktur. Perusahaan ini juga meningkatkan efisiensi operasional perusahaan.
Area bisnis
- Alih Daya Logistik/Distribusi: Menyediakan dan mengelola personel pengambilan, pengemasan, dan inspeksi untuk pusat logistik e-commerce.
- Agen pengiriman dan perekrutan tenaga kerja: Perekrutan dan pengiriman tenaga kerja profesional dan umum yang dibutuhkan untuk lokasi manufaktur dan jasa.
- Pencarian Tenaga Kerja Asing: Dukungan untuk pencocokan dan penempatan pekerja asing di lokasi untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja domestik.
- Manajemen Fasilitas dan Dukungan Operasional: Mengelola personel pemeliharaan dan operasional untuk fasilitas bisnis.
Pengenalan Perusahaan
Hwork Co., Ltd. adalah mitra SDM yang mendukung pertumbuhan klien kami, dibangun di atas kepercayaan dan keahlian. Di pasar kerja yang berubah dengan cepat, kami meminimalkan kesenjangan tenaga kerja di bidang logistik dan manufaktur melalui sistem penyediaan tenaga kerja yang fleksibel, sekaligus menyediakan peluang kerja yang stabil bagi para pencari kerja.
Analisis Ketenagakerjaan
Analisis data rekrutmen Hwork di masa lalu mengungkapkan pola yang khusus dalam menyediakan sumber daya manusia yang berorientasi pada bidang tertentu.
1. Posisi rekrutmen utama
- Operasi Logistik E-commerce: Kami selalu merekrut personel untuk pengambilan, pengemasan, dan pemuatan/pembongkaran barang untuk platform pengiriman besar seperti Coupang dan Market Kurly, serta pusat perbelanjaan kecil dan menengah.
- Tenaga Kerja Sederhana Produksi/Manufaktur: Personel pendukung produksi untuk perusahaan manufaktur di pusat-pusat industri pengetahuan di dekat Anyang dan Gunpo.
- Manajemen (Pengawas Lapangan): Rekrutmen untuk manajer tingkat menengah yang bertanggung jawab memimpin personel dan mengelola kehadiran di lokasi logistik.
2. Karakteristik pekerjaan
- Frekuensi perekrutan yang tinggi: Dengan lebih dari 130 lowongan pekerjaan selama setahun terakhir, tenaga kerja perusahaan sangat fluktuatif dan pasokan talenta sangat tinggi. Hal ini menunjukkan bahwa perusahaan sedang melakukan penugasan staf berbasis proyek skala besar.
- Konsentrasi regional: Lowongan pekerjaan terkonsentrasi di wilayah Uiwang, Gunpo, dan Bucheon, yang berpusat di sekitar Dongan-gu, Anyang-si, tempat kantor pusat berada.
- Bentuk pekerjaan yang fleksibel: Kami menawarkan berbagai macam bentuk pekerjaan, mulai dari pekerjaan paruh waktu jangka pendek hingga pekerjaan penugasan jangka panjang, sehingga menghasilkan fleksibilitas tenaga kerja yang tinggi.
